Тренер по корпоративному обучению

компания "промсвязьбанк" ключевые задачи: осуществление разработки и проведения обучающих программ/тренингов для сотрудников банка (продажи / холодный звонок / презентация / поиск и привлечение клиентов и др, а также тренингов по управленческим навыкам: обратная связь, ключевые навыки управления, мотивация…) создание и обновление методических материалов сбор документов, необходимых для ведения отчетности и ведение отчетности проектная работа в рамках задач отдела по работе с персоналом и управления обучение и развития персонала го проведение обучающих мероприятий/тренингов в региональных территориальных подразделениях банка что важно для нас: законченное высшее профессиональное образование обязательно дополнительное образование в области проведения тренингов обязательны: опыт работы в должности тренера от 3 лет, в банке в должности тренера не менее 1 года на последнем месте работы наличие в портфеле тренингов по продажам, упр. тематики и /или soft skills (коммуникации, конфликты, переговоры, эмоциональный интеллект и др.) обязателен опыт в разработке обучающих программ/тренингов системное мышление, умение справляться с большим объемом информации готовность к командировкам что предлагаем: командировки по кустовому региону график работы: 5/2 официальное оформление в соответствии тк рф медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу доплата к отпускному и больничному листу дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях льготное кредитование для сотрудников обучение в корпоративном университете банка корпоративная библиотека