компания "преттль-нк" тренинг мастер - это куратор обучения новых сотрудников производства на рабочем месте при поддержке и под руководством опытного специалиста-методолога по обучению. задачи: разрабатывать и проводить вводный курс о компании для новых сотрудников; разрабатывать и проводить on-boarding для новых сотрудников на производстве (теория); разрабатывать программы стажировок на рабочем месте и курировать стажеров и наставников; проводить проверку результатов стажировок; разрабатывать план адаптации; разрабатывать программу обучения на рабочем месте по сложным навыкам, ротации; выявлять потребность в повторном обучении/повышении квалификации; анализировать, корректировать учебные материалы, методы обучения, вносить предложения по улучшению учебного процесса. требования: обязательные опыт работы на производстве от 2 лет; опыт работы наставником/ обучения новых сотрудников/ преподавания в любой сфере; желание развиваться (перспектива: менеджер по обучению/внутренний тренер); умение эффективно общаться с разными категориями собеседников, находить контакт, решать конфликтные ситуации; терпение, стрессоустойчивость, ответственность за результат. желательные: техническое/ педагогическое образование; дизайнерские навыки для оформления презентаций, учебных материалов; навыки публичных выступлений/ общения с разными категориями слушателей; творческий/ неформальный подход к решению задач, инициативность. мы предлагаем: соц.пакет; отличный, веселый, дружный коллектив; отдельный кабинет; доп.обучение; частичная оплата питания; график работы 5/2 с 7.20 до 16.10 ч.; вахта по городу. анкета здесь: https://rabota.prettl.ru/meta_from=hhru
Адрес
Москва