компания "казцинк" обязанности: (1) обеспечение эффективной работы централизованной комплаенс программы группы компаний казцинк: проведение регулярной процедуры оценки комплаенс рисков компании; адаптация, разработка и внедрение локальных процедур, инструментов и систем контроля для снижения комплаенс рисков в соответствии с корпоративными стандартами и требованиями; мониторинг эффективности комплаенс контролей в бизнес-процессах (включая эффективное внедрение новых или доработку существующих контролей); мониторинг и анализ регуляторных изменений/обновлений; разработка и проведение тренингов по процедурам комплаенс; (2) обеспечение соблюдения компанией, как субъекта финансового мониторинга, требований закона подифт (закон рк «о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма»); (3) оценка новых и раннее привлекаемых третьих сторон в соответствии с существующими процедурами: проведение комплаенс проверок (комплексная проверка третьих лиц и процедура знай своего контрагента), анализ результатов и предложение мер по снижению потенциальных комплаенс рисков; мониторинг реализации и исполнения предложенных митигирующих и превентивных мер; предоставление рекомендаций соответствующим заинтересованным сторонам по вопросам комплексной проверки третьих лиц и проверки «знай своего контрагента»; мониторинг и оценка результатов ежедневного комплексного скрининга третьих сторон; (4) работа с корпоративными и локальными командами комплаенс по различным проектам, поддержка членов команды (по мере необходимости) и участие в кросс функциональных рабочих группах. требования: опыт в следующих областях комплаенс-рисков: коррупция (опыт работы с другими видами мошенничества является плюсом); противодействие отмыванию денег, знание законодательства рк о подифт; конфликт интересов; санкции; информационная безопасность. минимум 3-5 лет соответствующего опыта работы в аналогичной функции/роли; знание и понимание общих стандартов и требований международного комплаенса и бизнес-этики; знание применимого законодательства рк; хорошие навыки управления проектами (разработка процессов, внедрение инструментов и т. д.); опыт проведения тренингов; владение английским и русским языками (казахский язык определенно является плюсом). условия: полная занятость, регулярные командировки по рк (не менее одного раза в квартал).
Адрес
Казахстан Алматы