компания "доксинбокс" привет! мы — продуктовая it-компания docsinbox мы каждый год растем в 2 раза и планируем занять 10% международного рынка в нашей отрасли в ближайшие 5 лет. наше развитие происходит по всем метрикам и показателям, в том числе, растет и наша команда. поэтому сегодня мы находимся в поиске проактивного и амбициозного коллеги на позицию product manager команды growth. команда growth - это команда, которая занимается проактивным поиском новых направлений, продуктов, денег и возможностей. наш основной интерес- максимально быстро найти возможность, протестировать ее и понять, есть в ней новые перспективы у компании или нет. идеальный кандидат для нас — это человек, который имеет опыт работы с продуктами или сервисами, ориентированными на b2b сегмент. быть product manager в нашей команде — значит нести ответственность за продукт и вижн его развития, понимать как управлять бэклогом продукта и быть в постоянном контакте с пользователями, ставя их счастье в приоритет. о нас: наш продукт — сервис для ресторанов и поставщиков, который автоматизирует взаимоотношения между ними: электронный документооборот, поиск друг друга и согласование цен, электронные заказы, работа с государственными сервисами. решение состоит из веб-сервиса, мобильных и десктопных приложений, а также набора интеграций с учетными системами, другими сервисами и провайдерами. сейчас у нас 9000 активных ресторанов и 5000 поставщиков в россии.мы также представлены в оаэ и планируем и дальше двигаться в международный рынок. мы прошли акселератор фрии (2017), каждый год растем в 2 раза и планируем занять 10% международного рынка в нашей отрасли в ближайшие 5 лет. а еще мы лично знакомы с лучшими рестораторами и точно знаем, где есть самый вкусный брискет, настоящая пицца и свежий гиннесс. как мы работаем: agile, kanban с регулярными командными мероприятиями, внутренней клиентоориентированностью и отсутствием жестко поставленных требований командой разработки из 25 человек ставим задачи в kaiten, ведем базу знаний confluence/notion, рисуем и клеим стикеры в miro уважаем, поддерживаем и ценим друг друга постоянно развиваемся, прокачиваем свои скилы и планируем запустить свою продуктовую школу что предстоит делать: исследовать целевую аудиторию продукта: выдвигать и проверять гипотезы, желательно уметь применять hadi циклы, cusdev методики, jtbd концепцию проектировать сценарии пользователя (cjm/usm), понимая профили пользователя, его состояние в точке сценария понимать ключевые метрики своего продукта, отслеживать их, использовать data driven подход для принятия решений по продукту оформлять требования в формате историй (user stories) уметь считать экономику продукта, знать unit-экономику, уметь оценивать impact и соотносить его с effort-ом приоритизировать бэклог на основе данных, уметь отстоять свою позицию на основе показателей и цифр, а не «я pm, я так вижу»; отслеживать то, как твои гипотезы повлияли на продукт до и после их реализации; брать на себя ответственность за результат и достижения (а, возможно, и провалы) команды; проактивно развивать свой продукт, не дожидаясь тычка со стороны; помогать коммерции, разработчикам и инженерам customer success любить, понимать и совместно развивать продукт что нужно для успеха: готовность взаимодействовать с командой разработки опыт работы в продуктовой компании в качестве product manager, аналитика или менеджера проекта понимание процесса создания продукта от идеи до релиза знание популярных фреймворков работы, соответствующих стадиям процесса (например hadi, cusdev, lean, jtbd, usm, cjm, scrum, kanban) нацеленность на результат, готовность брать ответственность за цели продукта понимание agile и роли product manager, готовность работать по kanban понимание принципов работы веб-приложений, базовое знание основных технологий создания по (клиент-серверное взаимодействие, http rest, api, xml и json, основы баз данных и sql) и умение работать в google sheets, miro базовые навыки фасилитации, умение эффективно доносить информацию в устной, письменной и графической форме умение быстро находить и тестировать гипотезы; понимание ключевых метрик и результатов, которых ты хочешь добиться; ментальная устойчивость к поражениям (а таких, вероятно, может быть много) умение собирать продукт “на коленке” и четко определять потребность, которую нужно закрыть в первую очередь; навыки работы в ситуации полной неопределенности владение английским будет преимуществом мы предлагаем: полностью белую заработная плату гибкий график работы удаленную работу с возможностью позже выхода в офис - спб широкие возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста и обучения за счет компании возможность вносить свой вклад в развитие растущего продукта команду коллег-профессионалов, любящих свой продукт
Адрес
Санкт-Петербург