Специалист по подбору и оценке персонала

компания "почта россии" обязанности: осуществлять процесс по поиску, привлечению и подбору персонала на массовые позиции; осуществлять поиск и отбор резюме кандидатов, по соответствующим требованиям; проведение собеседований с кандидатами; публикация открытых вакансий на специализированных сайтах; ​ведение базы данных по кандидатам; организация и координация процесса оформления и приема кандидатов на работу; ​отчетность по подбору персонала. требования: высшее образование; навыки программирования на платформе 1с; опыт работы hr приветствуется (готовы рассмотреть без опыта); опыт word, excel, power point.​ условия: заработная плата состоит из фиксированного оклада + полугодовая премия 75% от оклада (два раза в год) ; оформление по тк рф, работа в крупной стабильной федеральной компании; полная социальная защищенность (оплачиваемые отпуска, больничные, льготы от компаний-партнеров); график работы 5/2, выходные: суббота, воскресенье; рабочее время с 8:00 до 17:00, пятница с 8:00 до 15:45; место работы : г. красноярск, ул. ленина 68; отбор на вакансию осуществляется согласно лна ао "почта россии".