Руководитель отдела контента (Руководитель проектов парсинга данных)

компания "newmen" холдинг newmen специализируется на внешних и внутренних корпоративных коммуникациях, предоставляя клиентам полный перечень услуг — от консалтинга и исследований до создания мультиканальной системы коммуникаций, производства сайтов, мобильных приложений, мультимедийного контента и его продвижения.в связи с расширением объема задач на нашем новом направлении бизнеса - интернет-магазине по продаже одежды, обуви, аксессуаров европейских брендов - мы ищем руководителя отдела контента (руководителя проектов парсинга данных). основная задача:развитие интернет-магазина - расширение списка представленных брендов и ассортимента товаров.что нужно будет делать: участвовать в определении приоритетов загрузки в наш интернет магазин на ozon и на наш маркетплейс ru.shopping данных товаров европейских интернет-магазинов; проводить анализ интернет-магазинов, чей ассортимент будет выгружаться, формировать тз для сбора данных (какие данные загружаем, что нужно учесть, как структурировать и т.п.), контролировать работу менеджеров этого направления и специалистов по парсингу; вести контроль импорта данных, их корректности и актуальности; управлять рубрикацией данных (соотношение рубрикатора загружаемого бренда с нашим рубрикатором или рубрикатором ozon); контролировать корректность автоматического перевода данных с английского/немецкого языка при загрузке на нашу площадку. мы предполагаем, что вы: имеете опыт работы в качестве руководителя контент-направления на проектах e-commerce; обладаете технической квалификацией, достаточной для руководства проектами парсинга данных и составления тз для технических специалистов; умеете работать с товарным ассортиментом свыше 100 тысяч sku; обладаете знанием немецкого или английского языка на уровне чтения и понимания, умеете пользоваться гугл-переводчиком; имеете навык анализа информации, стандартизации бизнес-процессов; легко осваиваете прикладное по и новые digital-инструменты; легко устанавливаете контакт с новыми людьми, способны договариваться, умеете даже в конфликтной ситуации оставаться в рамках деловой этики. мы предлагаем вам: возможность работать удаленно из любой точки мира, где есть интернет — команда newmen полностью распределенная; возможность выстроить работу в соответствии со своими представлениями о том, как все должно быть устроено; полную занятость, оплату точно в срок.