Ведущий специалист по подбору персонала( Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение Центр занятости населения Санкт-Петербурга )

компания "санкт-петербургское государственное автономное учреждение центр занятости населения санкт-петербурга" обязанности: поиск, подбор персонала. проведение первичных собеседований, согласование встреч с руководителями структурных подразделений. участие в адаптации вновь принятых сотрудников. участие в hr-проектах организации. требования: высшее образование (профильное - управление персоналом) или дополнительное образование в области управления персоналом на базе высшего профессионального образования. стаж работы не менее двух лет в области подбора и развития персонала. отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. исполнительность и точность в выполнении заданий, ответственность, структурность мышления. готовность работать с большим объёмом информации в режиме многозадачности. условия: заработная плата от 30000 рублей + ежемесячный kpi по результатам работы. официальное трудоустройство. график 5/2 с 9:00 до 18:00 (пт. с 9:00 до 17:00). работа в шаговой доступности от ст. м. выборгская.