Мы - Сибирская горно-металлургическая компания (СГМК), лидер рынка в области рециклинга лома черных и цветных металлов на всей территории Урала, Сибирского федерального округа, Дальнего востока и Казахстана. Крепкая, стабильная, надежная – держим первое место на рынке 16 лет подряд. Вносим ощутимый вклад в экономику Кузбасса, решаем вопросы сырьевой безопасности не только региона, но и России в целом. Миссия нашей компании сделать этот мир лучше, и мы соблюдаем её во всем. Компания придерживается принципа – Надо быть, а не казаться. В этом нам помогают заповеди, которые соблюдают все сотрудники, поэтому у всех есть общая цель, на которую мы ориентируемся в своей работе. Наша команда – это более 7500 профессионалов своего дела. Каждый из них обладает обширным опытом и практическими знаниями в различных отраслях. Мы ищем человека, который сможет с «0» построить отдел обучения персонала в нашей компании. Если ты знаешь и используешь современные методы развития и обучения персонала, умеешь оценивать их эффективность, у тебя есть опыт разработки учебных материалов и программ, то это вакансия для тебя. Какие задачи мы предлагаем: Создание отдела корпоративного обучения в компании; Определение потребности в обучении персонала, планирование и организация обучения; Оценка эффективности обучающих мероприятий, срезы знаний, мониторинг результатов обучения; Разработка тренинговых программ, обучающих курсов и семинаров; Привлечение и организация внешнего обучения; Сотрудничество с учебными заведениями области; Разработка программ обучения в рамках программы кадрового резерва; Участие в проектах по созданию дистанционного обучения сотрудников; Управление проектами оценки и развития сотрудников; Формирование базы знаний для сотрудников компании. Наши требования к соискателям: Высшее образование; Опыт работы руководителем отдела обучения, оценки и развития персонала; Опыт в выстраивании системы обучения персонала; Опыт разработки учебных материалов и программ; Ориентация на бизнес – результат; Умение видеть возможности, находить нестандартные решения; Способность к сбору, анализу и переработке обучающего материала; Владение методиками обучения персонала. Что мы предлагаем: Высокую заработную плату по итогам собеседования; Белая зарплата; Работа в уютном и современном офисном здании; Официальное трудоустройством с первого рабочего дня; Возможность обучение и посещение конференций; Возможность профессионального и карьерного роста; График работы 5/2 (ПН-ПТ) с 8:30 до 17:00; Наличие квартальных премий. Мы ищем незаурядных, талантливых людей, готовых стать частью нашей дружной команды. Проходит процедура конкурсного отбора: необходимо предоставить резюме.
Адрес
Новокузнецк