SRE Engineer

Мы кросс-функциональная команда, которая самостоятельно разрабатывает и сопровождает продукты для внутреннего использования в сфере развития производственного конвейера. На данный момент у нас несколько продуктов по разным направлениям, что позволяет непрерывно расширять технический кругозор и применять разные инженерные практики. Работа в нашей команде – отличный способ развить свои навыки и получить новый опыт в среде высоконагруженных и облачных приложений. Если ты ответственный администратор, не боишься нетривиальных задач, готов к постоянному развитию в широком спектре, готов проявлять инициативу и совершать личный вклад в большое общее дело, мы ждем тебя! Обязанности Обеспечение бесперебойности и безопасности инфраструктуры: Dev, Stage, Production; Разработка и сопровождение CD; Разработка скриптов автоматизации рутинных задач администратора; Обеспечение инфраструктуры мониторингом и агрегацией логов; Непосредственное участие в разработке и реализации отказоустойчивой архитектуры; Анализ и исправление инцидентов в рамках 2-й линии поддержки. Требования Образование: Высшее (Информационные технологии); Высшее (Математика); Функциональный опыт: Опыт администрирования серверных ОС Linux от 3-х лет; Опыт администрирования БД от 2-х лет; Опыт работы с docker/podman от 2-х лет; Опыт сопровождения Production от 2-х лет; Опыт внедрения DevOps практик от 1-го года; Опыт разработки на любом языке программирования (Python, Go, Ruby, Perl); Опыт работы в команде с применением практик DevOps. Плюсом будет, если имеется: Опыт администрирования приложений в платформе Openshift/K8S; Понимание, как построить отказоустойчивую инфраструктуру. Условия · Офис БЦ «Даниловский форт» (м.Нагатинская, м.Тульская); · График с гибким началом рабочего дня; · График 5/2, возможен гибридный формат работы; · Отсутствие строго дресс-кода; · Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников; · ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких; · Корпоративная пенсионная программа; · Корпоративное обучение за счет компании; · Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей; · Официальное оформление с первого дня; · Корпоративный спортзал; · Скидки на продукты Сбера и компаний экосистемы.