Менеджер проекта

Инжиниринговая компания Change Mobility Together (ООО "Центр Технологического Консалтинга") предоставляет комплексные услуги по проектированию и разработке транспортных средств. Главный офис ООО "Центр Технологического Консалтинга" расположен в Санкт-Петербурге, дополнительный российский офис - в Тольятти. В компании работают 140+ профессиональных инженеров, осуществляющих полный цикл создания продукта − от разработки КД до сопровождения производства транспортных средств. Среди ключевых компетенций компании: разработка, проектирование и оптимизация конструкций, компонентов и систем транспортных средств различных классов. В портфеле проектов компании: автомобили малых классов, кроссоверы, легкий коммерческий транспорт, автобусы и электробусы, грузовой транспорт. Типовой проект компании − это разработка "под ключ" изделия транспортного машиностроения (легковой, грузовой, пассажирский автотранспорт или ж/д транспорт) или составной части такого изделия (кузов, шасси, капот, кабина и другие части), в результате которой заказчик получает конструкторскую документацию (2d/3d), подтверждение соответствия разработанного изделия техническим требованиям (результаты натурных и/или виртуальных испытаний), прототип/макет изделия, а также серийный образец. В связи с расширением компании открыта вакансия: Менеджер проекта Что будет входить в ваши обязанности: 1. Участие в предпроектной работе;2. Выявление ключевых рисков и возможностей для проектов, мониторинг рисков и разработка мер по снижению рисков в проектах;3. Оценка трудовых и стоимостных затрат на реализацию проектов, бюджетирование;4. Определение и согласование с заинтересованными сторонами ключевых параметров проектов: целей, показателей, результатов и др.;5. Подготовка КП по направлениям работ проектов;6. Оценка сроков достижения целей, разработка плана работ верхнего уровня для проектов, определение контрольных точек;7. Разработка паспорта, ТЭО проектов, включая системы стимулирования и мотивирования проектных команд;8. Контроль работ верхнего уровня по проектам;9. Согласование плана коммуникаций участников проектов;10. Согласование, мониторинг и контроль соблюдения правил ведения проектов, ролей и ответственности (R&Rs, RASIC);11. Подтверждение достижения показателей эффективности проектных команд;12. Планирование проектной деятельности высокого уровня, отслеживание статуса проектов (мониторинг отклонений от планов высокого уровня);13. Достижение согласованных и утвержденных целей проектов (управление группой проектов, периметров);14. Оперативное управление группой проектов, контроль своевременного и качественного выполнения работ по группе проектов;15. Формирование и согласование проектной документации, документов, презентаций для заказчиков;17. Взаимодействие с ключевыми заказчиками для предоставления информации по группе проектов;18. Согласование выполнения договорных обязательств и условий с заказчиками. Мы в поиске сотрудника который имеет: - высшее техническое или экономическое образование; - знания в области ведения или управления проектами; - знания в области планирования и подготовки отчетности; - опыт управление в кризисных ситуациях; - опыт управление цепочкой поставок и поставщиками; - знания в области планирования и управления ресурсами; - знания в области управления персоналом; - знания английского или альтернативного иностранного языка для деловой коммуникации; - знания в области подготовки и проведения презентаций; - Знание ПК и MS Office; - общие знания в сфере информационных технологий и коммуникаций; - знание общих систем учета и постановки задач (пример, 1С / Битрикс). - опыт работы в проектах от пяти лет, включающих проектирование, разработку документации, создание прототипа, тестирование, сертификацию и омологацию продукта или систем контроля, управления; - либо опыт работы от трех лет проектах по созданию IT продуктов и решений как внутренних, так и для внешнего заказчика; - опыт использования подходов Agile и Scrum; - опыт взаимодействия и участие в международных проектах и командах от одного года. Условия, которые мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Испытательный срок 3 месяца; Уровень заработной платы готовы обсуждать с каждым индивидуально на собеседовании; После испытательного срока ДМС/фитнес, обучение в рамках согласованной с руководителем дорожной карты; Возможность карьерного и профессионального роста; График работы: 5/2 в офисе, который находится по адресу: г. Санкт-Петербург, Б.Сампсониевский пр., 28/2.