Руководитель отдела тестирования

Приглашаем Вас присоединиться к команде крупнейшего мультиплатформенного оператора РФ, входящего в список лицензированных операторов связи и включенного в соответствующий перечень Минцифры России! Чем необходимо заниматься: Управление отделом, состоящим из нескольких групп инженеров по тестированию различной направленности; Организация работы сотрудников подразделения, административное управление, обучение и найм специалистов; Обучение и стажировка персонала и вновь принятых работников; Организация проведения функционального приемочного тестирования клиентского приемного оборудования (STBs, Smart TVs), приложений, проприетарной и вендорской backend инфраструктуры предоставления услуг (CASs, Middleware (EPG, Metadata systems) с оформлением отчетов; Работа со спецификациями, разработка тест-планов; Выбор решений для автоматизации тестирования. Поддержка автоматизированных тестов, тест-кейсов и тестовых сценариев; Создание/настройка инструментов для тестирования; Проработка новых фич (сценариев, требований, архитектуры) с разработчиками и группами эксплуатации; Оформление замечаний, предложений на доработку ПО; Разработка стратегии тестирования на стороне клиентских приложений; Выявление возможных причин программных и аппаратных сбоев; Обеспечение ведения базы знаний. Фиксация изменений функционала и реализации; Участие в разработке эксплуатационной документации; Будем рады встрече, если Вы имеете: Опыт управления командой тестирования; Опыт тестирования от 3-х лет, в том числе со средствами автоматизированного тестирования; Понимание жизненного цикла разработки ПО; Знание методологий тестирования; Умение анализировать техническую информацию; Опыт работы с системами баг-трэкинга Atlassian (Jira, Confluence); Опыт работы с системами контроля версий (git); Уверенный пользователь MS Visio, опыт составления схем. Будет плюсом: Знание телекоммуникационного оборудования и основ телекоммуникаций; Знание алгоритмов компрессии видеосигналов (MPEG), стека сетевых технологий; Что мы предлагаем: Оформление в полном соответствии с Трудовым кодексом РФ; ДМС; офисный врач; английский язык; Гибридный график работы (офис/удаленно); Kорпоративные праздники и подарки для сотрудников и их детей; Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях;