Менеджер по подбору, оценке и адаптации персонала

Чем предстоит заниматься: Активный поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии. Выстраивание крутой системы найма и адаптации персонала. Вовлечение сотрудников, проведение обучающих мероприятий и мастер-классов. Планирование и реализация оценочных мероприятий, ориентируясь на запросы бизнеса и стратегические задачи компании. Поддержание корпоративного духа в нашем дружном коллективе :) Чего мы ждем от кандидата: Релевантный опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Знание методов подбора, адаптации и оценки персонала. Проактивность, гибкость мышления, отличные коммуникативные навыки. Системный подход к работе, умение работать в режиме многозадачности, в условиях изменений, высокая вовлеченность в процесс. Что мы предлагаем: Фиксированная окладная часть + бонус (обсуждается индивидуально). Гибридный формат работы (офис/удаленный формат). Расширенный социальный пакет (ДМС, питание, мобильная связь, кофе, печеньки, фрукты). Работа в команде профессионалов, где всегда готовы помощь. Душевная и семейная атмосфера :)