Ведущий инженер-проектировщик слаботочных систем и систем пожарной безопасности

компания "инвенсис" внимание! предложения по удаленной работе/freelance не рассматриваются! обязанности: предпроектное обследование объектов; разработка проектов стадии п и р по слаботочным системам и системам пожарной безопасности; подбор оборудования, составление спецификаций, ведомостей объемов работ. участие в процессе согласования проектной документации с заказчиками, защита проектных решений и снятие/добавление замечаний (обязателен опыт прохождения государственной экспертизы); подготовка исполнительной документации; авторский надзор в ходе строительства; самостоятельное принятие технических решений; самостоятельная разработка полного комплекта проектной и рабочей документации слаботочных систем: апс, соуэ, скуд, скс, лвс, сот требования: высшее техническое образование; подтвержденный опыт самостоятельной разработки и защиты проектов стадии п и р от 6 лет; наличие рекомендаций и отзывов; опыт прохождение государственной экспертизы, мгэ, ггэ; знание принципов построение систем скуд, скс, лвс, сот, скт, сотс, апс, соуэ; знание общих принципов построения систем автоматизации зданий и сооружений; ответственность, увлеченность, желание развиваться в данном направлении; владение autocad, ms office и другими необходимыми программными продуктами; умение выполнять расчеты, оптимально выбирать материалы и оборудование; знание основных стандартов, нормативных документов и технических требований; знание требований по оформлению проектной и рабочей документации; отличное знание гостов и снипов; грамотная устная и письменная речь; навыки работы в режиме многозадачности; внимательность и усидчивость, хорошие адаптивные способности; условия: оформление по тк рф; уровень компенсации зависит от квалификации соискателя; возможность обучения и профессионального развития; возможны краткосрочные командировки; комфортная, доброжелательная рабочая атмосфера; офис: 10 минут пешком от м. "водный стадион"; график работы: пн-пт с 9 до 18; испытательный срок 3 месяца отбор соискателей будет проходить в несколько этапов, выбор кандидатов для проведения собеседования будет проведен на основании первичного анализа присланных резюме, поэтому настоятельно рекомендуем максимально аккуратно, внимательно и ответственно подходить к их составлению.