компания "getjet" международный маркетплейс услуг бизнес-авиации getjet объявляет конкурс на позицию менеджера по работе с партнерами. мы ищем кандидата с опытом выстраивания агентских продаж в туристических или смежных услугах (сотрудничество с туристическими агентствами сегмента luxury, консьерж-сервисами, private banking), активного участника travel-сообщества, настоящего "драйвера роста", способного зажечь идеями команду и воплотить в жизнь поставленные планы. успешного кандидата ждут: обучение продукту и специфике работы в бизнес-авиации, с нами вы станете настоящим профессионалом в нашей престижной сфере деятельности! реальные возможности для карьерного роста — компания активно развивается, есть перспективы как на отечественном, так и на зарубежном рынках неумолимое и неотвратимое увеличение дохода вместе с повышением должности и ростом результатов! :) должностные обязанности: разработка технологии и регламента работы с партнерами (оффлайн и онлайн). разработка конкурентных условий сотрудничества и программы лояльности для партнеров в сотрудничестве с отделом продаж и маркетинга компании. выполнение плановых показателей по партнерским продажам. привлечение партнеров к сотрудничеству (выезды на встречи, онлайн-коммуникации). заключение договоров. обучение партнеров продуктам компании, технологии продаж и стандартам работы (оффлайн- и онлайн-формат). обеспечение партнеров актуальными рекламными материалами,оперативное информирование об акциях и изменениях в предложениях. выстраивание доверительных отношений с партнерами, повышение лояльности, получение обратной связи, информационная поддержка. участие в развитии b2b-каналов компании, в подготовке материалов для публикаций (в сотрудничестве с отделом маркетинга и продаж компании). участие в тематических мероприятиях (luxury travel mart и т.д.). составление отчетов по результатам своей работы. работа с crm битрикс24. чего мы ждем от кандидата? знание рынка, релевантный опыт в построении партнерских продаж туристических услуг от 3 лет (пакетные туры, отели, авиаперелеты или дополнительные услуги) и понимание, как организовать работу. готовность предлагать и обосновывать идеи для развития направления, лидерство в их реализации и ответственность за результат. умение определить ключевые показатели результативности и отразить их в отчетах. ответственность, самостоятельность, доброжелательность, коммуникабельность, трудолюбие и упорство в достижении результатов, вовлеченность и интерес к компании. владение английским языком не ниже уровня upper-intermediate (обязательное требование). условия: конкурентная заработная плата: оклад + бонусы за выполнение kpi работа в молодой "заряженной" команде в тесном взаимодействии с руководителями; комфортный офис в современном бизнес-центре класса в+; бесплатный корпоративный транспорт к метро и вкусный кофе.
Адрес
Москва