компания "су-33" в строительное управление -33 требуется ведущий специалист по кадрам. обязанности: ведение учета личного состава организации, ее структурных подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; оформление приема, (граждане россии, белоруссии, казахстана, узбекистана), перевода, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя организации, а также другую установленную документацию по кадрам, оформление договоров гпх, формирование и ведение личных дел работников, ведение личных карточек т2, подготовкой кадровой документации для архивного хранения, приказы по личному составу, по основной деятельности, работа в программе 1с зуп 8.3. (редакция 3.1 ), расчет трудового стажа для листков нетрудоспособности, ведение журналов, составление актов об отсутствии на рабочем месте, ведение трудовых книжек); формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанные с трудовой деятельностью; заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в структурных подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка; взаимодействие с итр на объектах строительства по вопросам направления, получения и подписания документов; отслеживание изменений трудового законодательства; оптимизация и ведение организационной структуры и штатного расписания компании; работа с суммированным учётом, вахтовым методом частично; составление сменных графиков работ и трудовых договоров; подготовка документов по запросам работников (копии документов, выписки, справки); знание миграционного учета. работа с безвизовыми иностранными гражданами (приём, увольнение, контроль за сроками). требования: образование – высшее (основное или дополнительное образование в области управления персоналом как преимущество); опыт ведения кдп от 5 лет в организации, штатом от 200 сотрудников; опыт работы в строительных компаниях будет преимуществом; знание тк рф, знание всех основных участков кдп; уверенный пользователь ms office; знание 1с:зуп 8.3-обязательно; знание законодательства в области обработки (использования) персональных данных; знание особенностей работы с дистанционными работниками; знание суммированного учета рабочего времени; умение работать в режиме многозадачности, ответственность, высокая мотивация к работе, способность выстраивать процессы. условия: официальное трудоустройство по тк рф; белая заработная плата: (оклад + премия) 90 000 руб. net. на испытательном сроке, после испытательного 120 000 руб. net.; график работы 5/2 с 9:00 - 18:00 или с 10:00 - 19:00; работа в дружном коллективе, в комфортном и уютном офисе; место работы: станция м. нагатинская, бц сириус парк).
Адрес
Москва