компания "лофт" обязанности: организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном лице (прием, увольнение, перевод, командировки, штатное расписание, расстановка, оформление отпусков, соблюдение графика отпусков и т.д.) – до 100 человек; своевременное оформление и подписание документов, обеспечение системы хранения и архивации документов, корректное внесение сведений в программу учета (зуп); работа с локально-нормативными документами (должностные инструкции, положения о оплате труда и т.д.), актуализация их в связи с изменениями в законодательстве; ведение табеля учета рабочего времени по всем сотрудникам, отслеживание пропусков рабочего времени и истребование документов по ним; решение текущих вопросов с сотрудниками в рамках своих должностных обязанностей, взаимодействие с руководством компании и руководителями подразделений в части выявления потребности в кадрах, обучении, мотивации и т.п.; взаимодействие с бухгалтерий и секретарем в части своевременной передачи информации по кадрам. поиск и подбор персонала, выявление потребности, размещение вакансий, работы с откликами, первичные собеседования, адаптация новых сотрудников. участие в корпоративной жизни компании, организации мероприятий (праздники и т.п.). своевременное предоставление отчетности и взаимодействие с контролирующими органами (пенсионный фонд, фсс, военкомат и т.п.) участие в разработке корпоративной социальной политики, мотивационных программ, программ оценки эффективности и способов электронного ведения кадровой политики; участие в анализе потребности в обучении персонала, подготовка документов для обучения, сро и т.п. анализ кадровых показателей деятельности общества; ведение воинского учета. составление бюджета по кадрам. регулярное отслеживание трудового законодательства на предмет изменений и применение их в кадровой работе; сдача отчетности (сзв-тд, сзв-м); требования: опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет; опыт прохождения плановых и внеплановых проверок будет вашим преимуществом; хорошее знание законодательных и нормативно-правовых актов, умение самостоятельно найти нужную информацию и предложить решения по возникающим вопросам; отличное знание кдп, порядка и сроков предоставления отчетности, трудового и миграционного законодательства; уверенный пользователь пк, (word, excel, internet), 1с; умение работать с большим объемом информации: собирать, сортировать, структурировать, предоставлять в удобном для работы виде; умение добиваться результата, следовать внутренним правилам компании, завоевывать авторитет среди коллег; ответственность, внимательность и педантичность. умение организовать свою работу и эффективно использовать рабочее время, расставлять приоритеты; условия: интересная работа в стабильной компании комфортный современный офис в шаговой доступности от метро удельная (15-20 мин пешком) график пн-пт с 09.00. до 18.00 с перерывом на обед. официальное оформление по тк рф, оплачиваемый отпуск и больничный. абонемент в фитнес клуб (после испытательного срока) своевременная выплата заработной платы. возможность развиваться как личностно, так и профессионально. хороший коллектив и руководство корпоративные мероприятия мы предлагаем вам заняться любимой интересной работой, а не скучать в ожидании конца рабочего дня!
Адрес
Санкт-Петербург