компания "uforce" кого мы ищем мы помогаем нашим сотрудникам вырасти в сильных менеджеров, а затем и в руководителей или предпринимателей. наши идеальные кандидаты — это способные на старте своей карьеры, готовые учиться и ориентированные на результат. нам не сильно важен опыт работы, гораздо важнее твои внутренние качества — мотивация к росту, проактивность и высокий уровень ответственности. мы предлагаем рост, поэтому на определенном этапе ты самостоятельно начнешь вести клиентов. важна готовность к выстраиванию коммуникации с ними. о нас uforce ― концептуальный b2b стартап. с одной стороны, мы помогаем клиентам по трем основным направлениям: инфлюенс-маркетинг, анализ рынка, лидогенерация. с другой, помогаем молодым специалистам наработать экспертизу и кейсы для резюме, расширить профессиональный нетворк и максимально забустить свою карьеру. существуем с 2019 года, сейчас в команде 50 человек. ежедневно нам делегируют задачи крупные бизнес-партнеры, среди которых skyeng, mel science, qmarketing, joom, novakid и другие топовые компании из сфер edtech и it. почему тебе понравится работать с нами? во-первых, мы очень дружные. за 3 года выстроили корпоративную культуру, основанную на помощи и взаимодействии друг с другом. запустили систему buddy ― в нашей команде тебе всегда помогут и ответят на любой вопрос. во-вторых, мы собрали свою собственную базу с экспертизой по различным направлениям задач и сервисов ― все это сформирует у тебя понимание различных сфер, а также поможет тебе в работе над проектами как в нашей команде, так и за ее пределами. менторим всех наших сотрудников со второй недели работы в компании, помогаем найти сильные стороны и проработать то, с чем возникают проблемы. примеры задач, с которыми ты можешь столкнуться a. привлечь лидов через размещения на траффиковых ресурсах b. поставить на поток работу с инфлюенсерамиc. помочь клиенту закрыть раунд, настроив системный лидген инвесторовd. составить детальный cjm конкурентов клиента что нужно знать и уметь? — круто, если у тебя есть опыт в маркетинге, исследованиях или продажах. — иметь уровень английского языка не ниже upper-intermediate (b2) и грамотно говорить по-русски. — плюсом будет, если ты владеешь excel или google sheets на хорошем уровне. — готовность работать с клиентами и брать на себя ответственность. условия: — полностью удаленная работа. — обучение. адаптация один месяц. понятный карьерный рост от интерна до синиор спеца — система обучения, менторство и регулярный фидбек прилагаются. — оплата. ставка 120 руб/ч на период адаптации + ежемесячный бонус до 4000 рублей. после прохождения адаптации ставка 150 руб/ч + ежемесячный бонус до 10000 рублей. зарплата в вакансии указана при отработке 160 часов в месяц. — график. от 6 часов в день 5/2, основные рабочие слоты в период 10-18 мск. — оформление. сотрудничаем только с самозанятыми, помогаем с оформлением. что будет после отклика? тестовое задание → оформление → онбординг → месяц испытательного срока
Адрес
Краснодар