компания "нанопродукт" требуемый опыт работы: 1–3 года полная занятость, полный день привет! меня зовут алексей трещёв. я собственник и руководитель компании, занимающейся импортом продукции и реализацией товаров на маркетплейсах. хотелось бы найти помощника-на-всю-голову, в первую очередь аккуратного и вдумчивого исполнителя-аналитика, которому я поставлю задачу, объясню как ее выполнить, отвечу на вопросы, обозначу дедлайн и... буду заниматься своими делами. в большинстве своем я генератор идей, а вот воплощать эти идеи в жизнь - придется вам! задачи всегда расписываю подробно. считаю, что самый плохой вопрос у сотрудника - это не заданный вопрос. да и вообще, глупых вопросов не бывает, бывают глупые ответы! несмотря на то, что поначалу задач будет довольно много, все процессы мы опишем, заведем в сrм и в дальнейшем, работа будет идти гладко и спокойно, поэтому от вас потребуется довольно много усидчивости, чтобы аккуратно и стабильно делать свою работу. задачи будут в следующих областях, но опять же, повторюсь, я буду доходчиво объяснять как достичь результат, который я от вас жду. -работа с google таблицами -работа с api -желательно знание sql -знание java или огромное желание его изучить - контроль seo-продвижения - работа в сервисе мойсклад (упрощенная версия 1с) - работа в лк ozon, wildberries, я. маркет. -большое желание учиться и добывать информацию самому. мне действительно нужен опытный сотрудник, который хорошо разбирается в вышеперечисленных программах и готов создавать новые таблицы по моему запросу. график работы: пн-пт с 10:00 – 19:00, возможна удалённая работа. оплата труда, обратите внимание: 1-й испытательный месяц = 60 000р + активное обучение 2-й месяц и далее от 65 000р + бонусы. готов платить и больше, гораздо больше, но это зависит от инициативы, процента выполнения пана (kpi), исполнительности и количества задач. что ценю в людях: 1. честность. не прощаю предательства. ни разу. 2. надежность. договорились – значит так тому и быть. в моем окружении договоренность, порой, важнее бумажного договора. 3. обучаемость. если чего-то не знаешь – не беда, главное, чтобы было желание научиться. 4. исполнительность и ответственность. я поставил задачу и забыл, а вот мой помощник, задал уточняющие вопросы, выполнил задачу до дедлайна и предоставил отчет – цены нет таким сотрудникам! 5. желание развиваться. сам часто читаю бизнес-книг и уважаю у других людей стремление расти над собой. денег на курсы/тренинги/форумы/семинары для сотрудников мне не жалко, главное, чтобы у них самих было желание развиваться. 6. внимательность. лучше делать медленнее, но правильно! иногда маленькая ложка дегтя, действительно может испортить не одну бочку меда. 7. креативность и аналитический подход. совмещать в себе творческий подход и подход, основанный на цифрах. пока в данном проекте работает более 10 человек, молодая и дружная команда. наш адрес: г. москва, сигнальный проезд, 39, небольшой офис-склад 100 м2. планируем расширяться. извините, но у меня нет ни времени, ни желания отвечать огромному потоку соискателей, которые обращают внимание только на оклад/график/отпуск. для чего я потратил свое время и для кого я тут все подробно расписываю? поэтому буду отписываться и приглашать на собеседование только тех, кто приложит сопроводительное письмо, а в нем, кроме всего прочего должна присутствовать фраза: «алексей, я тот человек, которого вы искали, с вами мы свернем горы!» приглашаю на собеседование сам посредством электронной почты, либо звонка.
Адрес
Москва