Территориальный торговый представитель на автомобиле компании

Официальный дистрибьютор крупнейших европейских производителей медицинской техники и ортопедических товаров бренда B.Well: тонометры, небулайзеры (ингаляторы), ирригаторы, электронные термометры, бандажи, компрессионный трикотаж. Наша компания более 25 лет развивается на рынке реализации медицинского оборудования по России. Мы сотрудничаем со всеми крупнейшими Аптечными сетями федерального уровня. У нас своя обширная клиентская база по России, собственный парк автомашин, склады. Зона покрытия более 50 региональных отделений по России. Численность сотрудников компании более 350 человек ищет себе в команду территориального торгового представителя на автомобиле компании! Обязанности: Поддержание и развитие клиентской базы; Поиск розничных клиентов и локальных аптечных сетей; Выполнение планов по объему продаж на территории ответственности (Север МО - Запад МО), Киевское ш. - Пятницкое ш. Поддержание и расширение SKU; Посещение торговых точек в соответствии с графиком и маршрутом; Мерчендайзинг; Предоставление отчетности о проделанной работе; Работа с дебиторской задолженностью; Посещение офиса 1 раз в неделю для отчетности (м. Водный стадион). Требования: - Опыт аналогичной работы в должности торгового представителя от 2-х лет в компаниях FMCG и фарм. рынка;- Знание техники успешных продаж;- Знание программы 1С желательно;- Ответственность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость;- Водительское удостоверение категории В. Условия: - Работа в стабильной компании с 25- летней историей!- Оформление согласно ТК РФ (оплата отпуска, больничного);- Заработная плата "белая" включает в себя фиксированную и премиальную часть;- Стабильная выплата з/п без задержек 2 раза в месяц;- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (выходные - суббота, воскресенье);- Компания предоставляет корпоративный автомобиль, ГСМ (топливная карта), оплату мобильной связи;- Возможность профессионального роста и реализации интересных задач. Бонусные программы:- Развитая корпоративная культура;- Комплименты от компании для сотрудников (в День Рождения, на гендерные праздники, подарки детям сотрудников на Новый Год);- Скидки на продукцию компании;- ДМС от стажа работы в компании;- Дистанционное обучение по продукту компании, вебинары.