Главный специалист по адаптации персонала и кадровому резерву

ООО «Разрез Тайлепский» динамично развивающаяся угольная компания, ценностью которой является команда профессионалов. В связи с расширением Дирекции по управлению персоналом ведем поиск главного специалиста по адаптации персонала и кадровому резерву. Выбирая работу в ООО «Разрез Тайлепский» Вы получаете: Стабильню конкурентоспособную «белую» заработную плату Возможность работать в коллективе профессионалов, любящих свою работу Возможность для личностного и карьерного роста Яркую и насыщенную корпоративную жизнь К основным задачам относится: Разработка и внедрение мероприятий программы адаптации Организация процесса наставничества в компании Разработка и внедрение мероприятий программы кадрового резерва Разработка и подготовка методических учебных материалов для проведения внутреннего корпоративного обучения сотрудников Проведение внутреннего обучения сотрудников компании Мы предъявляем следующие требования к кандидатам на данную должность: Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Психология», «Социология», «Педагогика», «Управление персоналом» Опыт работы в сфере обучения и развития персонала не менее 2 лет Владение ПК на уровне уверенного пользователя. Знание MS Office (Word, Excel, Outlook). Желателен опыт работы в системах 1С: ДО, 1С: ERP, 1С: ЗУП Мы предлагаем: Работу в комфортном офисе в центре г. Новокузнецк (БЦ Сити) Стабильную полностью «белую» заработную плату, которая выплачивается 2 раза в месяц (аванс и основная часть) Оформление согласно ТК РФ, оплата отпусков, больничных Оплату корпоративной сотовой связи Пятидневный график работы с 08.00 до 17.00 Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования. Если Вас заинтересовала возможность работать у нас, Вы может откликнуться на данную вакансию на сайте либо позвонить по телефону, указанному в описании вакансии. Мы обязательно свяжемся с Вами по результатам рассмотрения Вашего резюме.