Руководитель группы обучения и развития персонала

Обязанности: Планирование и организации деятельности Учебного центра банка в Уральском федеральном округе в соответствии с целями и потребностями банка; Внедрение корпоративных стандартов обучения; Организация и проведение очного и дистанционного обучения персонала; Организация и проведение регулярной оценки эффективности деятельности; Организация наставничества, сопровождение функционального тренерства; Эффективное взаимодействие с руководителями подразделений; Организация и проведение управленческих тренингов. Требования: Образование высшее, дополнительное образование в области разработки и проведения тренингов; Опыт работы в сфере развития и оценки персонала от 3 лет в крупных компаниях с филиальной структурой; Владение навыками проведения тренингов, вебинаров, обучающих семинаров; Сертификация в области тренингов, обучения и развития персонала желательна; Навыки анализа эффективности обучения. Условия: Трудоустройство согласно Законодательству; Профессиональное обучение и развитие; Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования; Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь; Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия; Возможность построить карьеру в ведущем банке России