"ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.Сегодня за нашими плечами 16 лет развития, роста и результата. Благодаря нашим сотрудникам, мы входим в ТОП-10 крупнейших интернет-магазинов России и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «Дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг Data Insight). Наша команда — это более 7000 счастливых сотрудников. Также у нас 8 место в России по индексу лояльности сотрудников и мы входим в TOП-20 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейших компаний). Друзья, привет! Наша компания стремительно развивается, количество командных игроков быстро увеличивается, поэтому сейчас мы в поиске Руководителя проектов по обучению/Бизнес-тренера. Что будет входить в обязанности: Курирование внутренней образовательной программы MBA для руководителей среднего звена (2 потока по 25 участников в год, длительность базовой программы -9 месяцев); Планирование обучения и ведение бюджета; Организация и администрирование обучающего процесса (взаимодействие со спикерами и участниками, контроль прохождения модулей, сдачи ДЗ, решение организационных вопросов без ведения документооборота); Курирование доработки модулей совместно с внутренними и внешними экспертами в предметных областях по итогам обратной связи от участников и внутренних заказчиков; Проведение обучений для руководителей; Оценка эффективности обучения, посттренинговое сопровождение; Подготовка отчетов по обучению. Что для этого нужно: Высшее образование; Опыт управления проектами; Знание рынка образовательных услуг, трендов T&D; Умение планировать работу отдела; Навыки методической разработки программ обучения (краткосрочных и долгосрочных); Навык проведения тренинговых программ; Опыт работы в интенсивном режиме с большим объёмом информации; Знания и навыки разработки ТЗ для автоматизации бизнес-процессов. Что мы готовы предложить: Амбициозные и драйвовые задачи, которые ты будешь решать в компании единомышленников; Обучение в Корпоративном университете компании и на внешних программах, обмены опытом с ведущими российскими и зарубежными компаниями; Полностью белая и своевременная заработная плата, гибридный график работы; ДМС для сотрудников, компенсация 70% стоимости спортивного абонемента; Общение внутри компании "без галстуков", свобода и возможность "рулить самостоятельно"; Драйвовые корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании.
Адрес
Москва