Руководитель отдела обучения и развития (Head of T&D)

Наш клиент - крупный машиностроительный холдинг, №1 в своем сегменте. Обязанности: развитие корпоративного университета компании; планирование и организация обучения сотрудников (как внешнего, так и внутреннего); формирование и управление бюджетом на обучение; работа с кадровым резервом: актуализация, составление программы обучения и развития; разработка внутрикорпоративных курсов; проведение управленческих тренингов; развитие системы дистанционного обучения (WebSoft); организация и проведение оценки компетенций; ведение проектов обучения и развития. Требования: высшее образование; опыт работы на руководящих позициях не менее 3-х лет; опыт составления программ обучения и тренерский опыт не менее 3х лет; опыт работы с системами дистанционного обучения; базовые знания Excel, на уровне продвинутого пользователя - Power Point. Условия: Место работы: г. Саранск; Официальное трудоустройство; полис ДМС (после прохождения испытательного срока); компенсация питания; компенсация жилья для иногородних.