Российская компания, работающая на рынке контрактного производства электроники с 2003 года, приглашает инженера сопровождения контрактных разработок, в задачи которого будут входить: общение с клиентами компании, обработка входящих запросов на разработку и редизайн электронных устройств, формирование технических заданий, сопровождение и контроль выполнения заказов на разработку и редизайн, с участием внешних исполнителей - контрактных разработчиков. В настоящее время мы решаем критически важные производственные задачи российских клиентов и развиваем предоставление контрактных услуг для заказчиков из других стран, используя свои сервисы и компетенции по исполнению заказов на модули и большие возможности по комплектации модулей электронными компонентами. Мы ищем сотрудника с опытом разработки, широким техническим кругозором, готовым работать с равным успехом индивидуально и в команде, двигаться вместе с нами к завоеванию лидирующих позиций на рынке производства электроники. Обязанности: 1. Поддержка отношений с внешними разработчиками (дизайн-центрами и фрилансерами).2. Обработка входящих запросов на разработку и редизайн электронных устройств, выявление потребностей заказчиков, предложение вариантов реализации.3. Формирование технического задания на разработку для фрилансеров и согласование с ними его выполнения.4. Техническое сопровождение и контроль статусов и сроков разработок субподрядчиков электронных устройств.5. Выполнение функционала инженера по поддержке заказов на модули при его временном отсутствии. Требования: Образование: высшее техническое в области электроники Знание ин. языков: английский (технический и письменный. разговорный желательно) Опыт работы: Практический опыт разработки с применением современных дискретных, аналоговых компонентов и микроконтроллеров - не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: инженерные знания в области разработки, выбора элементной базы и отладки узлов современной электроники; знание современных САПР по разработке электроники (например, Altium Designer): понимание принципов функционального тестирования электронных изделий. Личные качества: Умение работать на результат; умение налаживать и поддерживать конструктивные отношения; умение работать самостоятельно и в команде. Условия: Заработная плата на старте от 120 до 150 тысяч рублей (обсуждается в зависимости от опыта работы). Социальный пакет компании: ДМС - Комплексная система медицинского страхования сотрудников, в том числе возможность прикрепления членов семьи по корпоративным тарифам, страхование выезжающих за границу Условия работы: компания предлагает гибридный график работы для поддержания баланса между трудовой деятельностью и личной жизнью сотрудников. Возможность развития и роста внутри компании - тренинги от ведущих мировых компаний, в т.ч. производителей электронных компонентов. Возможность пройти профессиональное обучение по запросу Спортивная онлайн платформа, направленная на поддержание здорового образа жизни и благополучия сотрудников (видео-тренировки с тренером, йога, фитнес и многое другое) Онлайн мероприятия для поддержания позитивного настроения сотрудников и возможности проведения совместного досуга (квизы, квесты, кулинарные мастер классы, рэндом кофе, корпоративные вечеринки) Корпоративная культура компании отличается открытостью, доброжелательностью и духом сотрудничества. Мы будем рады видеть Вас частью нашей команды.
Адрес
Москва