Руководитель направления организационного развития

компания "эфко, управляющая компания" в связи с расширением направления бизнес-администрирования, мы ищем в команду руководителя отдела. обязанности: аудит бизнес-процессов и разработка предложений по устранению ошибок; разработка и внедрение в деятельность структурных подразделений эффективных бизнес-процессов написание инструкций, регламентов, и других необходимых нормативных документов; контроль соответствия организационной структуры предприятия концепции его деятельности; контроль соответствия штатной численности сотрудников структурных подразделений утвержденным нормативам; расчет премий руководителей высшего звена и контроль за правильностью начисления всех видов выплат сотрудникам; оценка соответствия социальных компенсаций сотрудников компании деловым практикам рынка труда, как прямых (заработная плата), так и дополнительных (предоставление корпоративного жилья, корпоративного автомобиля, дмс и т.д.) требования: высшее образование (желательно в сфере экономики, управления персоналом); опыт работы, связанный с разработкой нормативных документов (инструкций, регламентов, положений); опыт разработки и расчета мотивационного фонда, оптимизации численности персонала предприятия; грамотная речь, внимательность к деталям/цифрам уверенный пользователь пк (word, excel, powerpoint) условия: оформление согласно тк рф; корпоративная мобильная связь; корпоративный ноутбук; возможность обучения в учебном центре компании; конкурентоспособный уровень дохода; компенсация аренды жилья переезд в алексеевку (белгородская область).