Работа «директор руководитель», более 17277 свежих вакансий

– CGS Logistics, компания, c 2007 года специализирующая на железнодорожных и контейнерных перевозках открывает вакансию Коммерческий директор/Руководитель отдела продаж. Мы ищем человека, глубоко понимающего специфику логистического рынка. Цель: основать ...

Вакансии от компании CГС Логистикс , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Уважаемые соискатели Мы в поиске энергичного и амбициозного профессионала, надежного командного игрока и предпринимателя по своей сути на должность КОММЕРЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА (РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА) на категорию "Рыба и морепродукты", с помощью которого мы ...

Вакансии от компании Терра сталь Групп , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Уважаемые Кандидаты Наш клиент входит в Топ3 компаний, специализирующихся на производстве и продаже аксессуаров для кальянной продукции ( кальяны, аксессуары). Есть свой бренд. Компания работает с 2013 г., производство и продажа нового продукта на рынке ...

Вакансии от компании HR Daily , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Работа с ФОТ, планирование, управление бюджетом ФОТ. Предложения по оптимизации ФОТ, управленческая отчетность Организация и управление процессами подбора, найма, координация работы менеджеров по персоналу компании. Управление процессом автоматизации ...

– Команда DeVision, обладая особыми компетенциями в недвижимости, создает архитектурные проекты, коммуникативные стратегии и образовательные ивенты. Сейчас мы ищем руководителя отдела продаж желающего развивать продажи наших услуг и проектов и развиваться ...

– Привет Меня зовут Евгений Суханов, я являюсь руководителем компании Очкидалинзы В связи с расширением бизнеса и большими планами по развитию, ищем в нашу команду энергичного руководителя, управляющего сети магазинов. Нами специально была разработана эффективная ...

Вакансии от компании Очкидалинзы , Якутск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В команду Стройлит32 требуется коммерческий директор (руководитель коммерческой структуры). Более 5 лет мы реализуем материалы для строительства и ремонта, среди которых уже есть: погонажная продукция из северной древесины: доска пола, евровагонка, имитация ...

Вакансии от компании Промстрой Инвест , Брянск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В логистическую компанию по ж/д перевозке зерна и продовольственных грузов приглашается на работу Зам. Генерального директора / Руководитель филиала. Обязанности: Организация и контроль за деятельностью сотрудников офиса; Разработка и дальнейший контроль ...

– компания "пзпи" ищем заместителя генерального директора-руководителя отдела продаж на предприятие, занимающееся производством флаконов и крышек для бытовой, косметической и пищевой промышленности. обязанности: анализировать рынок, считать себестоимость ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Воскресенск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Многоотраслевая электротехническая компания МЭК Электрика более 20 лет специализируется на производстве широкого ассортимента электротехнической, светотехнической продукции, а также продукции строительного назначения. Отличительные особенности продукции, ...

Вакансии от компании МЭК Электрика , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "hr-daily" уважаемые кандидаты! наш клиент входит в топ3 компаний, специализирующихся на производстве и продаже аксессуаров для кальянной продукции ( кальяны, аксессуары). есть свой бренд. компания работает с 2013 г., производство и продажа нового ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Волгоград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ищем заместителя генерального директора-руководителя отдела продаж на предприятие, занимающееся производством флаконов и крышек для бытовой, косметической и пищевой промышленности. Обязанности: Анализировать рынок, считать себестоимость новых изделий ...

Вакансии от компании ПЗПИ , Воскресенск Московская область отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Общее руководство службой продаж предприятия Разработка и реализация маркетинговой политики и планов развития продаж Участие в разработке PR-стратегии предприятия и стратегии развития бизнеса Участие в разработке рекламной политики предприятия ...

– Обязанности: Выполнение поручений директора. Ведение закупок отдела, от поиска товара/ услуги до получения товара и подписание документов. Ведение договоров связи компании, подгрузка счетов на оплату, подключение / отключение услуг и т.п Требования: Желание ...

Вакансии от компании Заклицкий и Партнеры , Подольск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Приглашаем Руководителя проекта на развитие продаж продукции компании Angel Yeast Co., Ltd - одного из крупнейших в мире производителей дрожжей. Требования: ∙ Опыт работы в аналогичной должности (в сфере FMCG) не менее 3 лет. ∙ Опыт в управлении продажами ...

Вакансии от компании АБ МАРКЕТ , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Обеспечение выполнения целевых показателей в магазинах сектора, Контроль работы магазинов, Разработка и реализация мероприятий по увеличению товарооборота магазинов, Обеспечение выполнения бизнес-процессов, Контроль текущего процента ...

– Ищем в нашу команду энергичного и ответственного заместителя коммерческого директора, руководителя коммерческой службы с перспективой роста до коммерческого директора. Требования: - высшее профессиональное (экономическое, юридическое, техническое) образование; ...

Вакансии от компании Сенсор, НПО , Ярославль отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ГК GeoSM с 2007 года занимается производством и поставками геосинтетических и изолирующих материалов высочайшего качества, крайне востребованных в дорожном, промышленном и гражданском строительстве. За это время мы успели получить доверие более 20 000 ...

Вакансии от компании Группа компаний GeoSM , Нижний Новгород отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "азбука строительства" обязанности: общее руководство службой продаж предприятия разработка и реализация маркетинговой политики и планов развития продаж участие в разработке pr-стратегии предприятия и стратегии развития бизнеса участие в разработке ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "димитрикс" обязанности: операционный и административный контроль работы отделов компании. контроль соблюдения трудовой дисциплины; постановка и распределение задач сотрудникам, начальникам отделов и контроль их исполнения; контроль выполнения ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Щелково отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "континент" компания континент существует 19 лет, предлагает комплекс услуг в области таможенного оформления, логистики, вэд-аутсорсинга. у компании континент открыто 5 филиалов по всей россии. головной офис компании расположен в санкт-петербурге ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "contrakt motors (ип циклаури вахтанг николаевич)" автотехцентр сontract motors - это перспективно развивающаяся компания в сфере авто бизнеса. . основная специфика нашего сервиса - это ремонт агрегатов(двс, мкпп, акпп) любых марок автомобиля ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "мир комфорта" обязанности: организация и руководство отделом продаж производства работа с поставщиками, дизайнерами, ключевыми клиентами ведение, контроль,учет продаж документооборот реклама и продвижение организация логистики набор персонала ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "формула м2" крупная компания сети гипермаркетов, торгующих строительными и отделочными материалами, а также товарами для дома приглашает на постоянную работу активного, предприимчивого руководителя товарного направления! обязанности: работа ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Барнаул отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "аб-маркет" приглашаем руководителя проекта на развитие продаж продукции компании angel yeast co., ltd - одного из крупнейших в мире производителей дрожжей. требования:∙ опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет.∙ опыт в управлении продажами ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Автотехцентр Сontract Motors - это перспективно развивающаяся компания в сфере авто бизнеса. . Основная специфика нашего сервиса - это ремонт агрегатов(ДВС, МКПП, АКПП) любых марок автомобиля. Работать в нашей компании выгодно. Почему? Потому что: Стабильная ...

Вакансии от компании Contrakt Motors , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "компания бэст-персонал " обязанности: работа с фот, планирование, управление бюджетом фот. предложения по оптимизации фот, управленческая отчетность организация и управление процессами подбора, найма, координация работы менеджеров по персоналу ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "smart digital consulting" рекламное агентство ищет креативного директора!для нашего агентства главное – это всегда стремиться к большему.мы ставим высокие цели и достигаем их! готовы взять и тебя с собой!если ты близок нам по духу и жить не ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Казахстан Алматы отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ВНИМАНИЕ ВАКАНСИЯ В ГОРОДЕ ТАШКЕНТ Обязанности: Инвестиционная фаза – расчет эффективности инвестиций, ведение инвестиционной программы, разработка и дальнейшее поддержание финансовой модели (актуализация, доработки и пр.) Передельный расчет себестоимости ...

Вакансии от компании ENTER Engineering Pte. LTD , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Директор/Руководитель/Управляющий частного детского сада О нас: Новый частный детский сад Las Estrellas –Звездочки на северо-западе; Отдельно стоящий коттедж с огороженной территорией, дизайнерским ремонтом, гуманным подходом к воспитанию; Методика ...

– Требования: В крупную производственную компанию, лидера в своей отрасли, требуется Заместитель финансового директора - руководитель службы экономики и инвестиций. Основные обязанности: • Сопровождение договоров по ГОЗ (в части выполнения требований федерального ...

Вакансии от компании Ангстрем , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Вы все еще в поиске крутого работодателя и мечтаете о стабильности? Приходите к нам Мы, успешная и динамично развивающаяся компания по продаже продуктов питания со своим парком автотранспорта. Наша компания более 19 лет на рынке FMCG, и мы дорожим своей ...

Вакансии от компании Гастроном Групп , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Внимание. Если вакансия открыта — значит мы еще не нашли своего кандидата. Добрый день, дорогой кандидат. Эту вакансию для вас написал владелец компании. Я считаю, что отношение главы компании к сотрудникам влияет на успех и рост бизнеса. Поэтому никто, ...

Вакансии от компании Grebenuk Resulting , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ООО Производственно-Коммерческая Фирма Петро-Васт - специализированное автотранспортное предприятие по вывозу бытового и производственного мусора с придомовых и внутрипроизводственных территорий Санкт-Петербурга и Ленинградской области предлагает рассмотреть ...

Вакансии от компании ПКФ Петро Васт , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: руководство и координация торговых процессов компании; управление персоналом. Разработка систем мотивации, внедрение грейдов, KP. Оценка эффективности сотрудников департамента. управление продажами: построение бизнес-процессов, учет и контроль; ...

Вакансии от компании ТСС , RU отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Контроль работы сервисных центров в филиальной сети; Подбор и обучение сотрудников СЦ и сотрудников складов; Организация работы складов; Проведение ревизий склада и сервисного центра.; В подчинении 4-5 филиалов (регионы РФ). Требования: Опыт ...

Вакансии от компании Восхождение , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Нужен не руководитель, а комерс, обязанности руководителя проектов Основные функции: Личные продажи НКУ Ведение базы данных клиентов (проектные, строительно-монтажные, генподрядные, подрядные организации); Ведение базы проектов найденных лично или полученных ...

Вакансии от компании Ркм Электрощит , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "пкф петро-васт" ооо производственно-коммерческая фирма петро-васт - специализированное автотранспортное предприятие по вывозу бытового и производственного мусора с придомовых и внутрипроизводственных территорий санкт-петербурга и ленинградской ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "очкидалинзы" привет! меня зовут евгений суханов, я являюсь руководителем компании очкидалинзы! в связи с расширением бизнеса и большими планами по развитию, ищем в нашу команду энергичного руководителя, управляющего сети магазинов. нами специально ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Якутск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– О компании Компания ВELLEHOME это международная компания по производству текстиля премиум-класса, которая объединила два формата – онлайн и офлайн в единый омниканальный подход к бизнесу. Продукцию компании можно увидеть на всех крупных маркетплейсах ...

Вакансии от компании Текстильный дом , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Первичная документация (работа со счетами, актами, работа с документами, архивация документов); Ведение внутреннего документооборота компании; Выполнение поручений финансового директора и руководителя компании; Прием, обработка и отправка ...

– Обязанности: Организация и руководство отделом продаж производства Работа с поставщиками, дизайнерами, ключевыми клиентами Ведение, контроль,учет продаж Документооборот Реклама и продвижение Организация логистики Набор персонала Требования: Креативность ...

Вакансии от компании Мир Комфорта , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Операционный и административный контроль работы отделов компании. контроль соблюдения трудовой дисциплины; постановка и распределение задач сотрудникам, начальникам отделов и контроль их исполнения; контроль выполнения поставленных задач ...

Вакансии от компании Димитрикс , Мытищи Московская область отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Вот уже 20 лет мы создаем оптимальные пути коммуникаций для клиентов Агробизнеса, пищевой промышленности и их целевой аудитории. Наши каналы: - Электронные, печатные журналы, газеты; - Информационно-аналитический портал sfera.fm; - YouTube, социальные ...

Вакансии от компании Издательский Дом СФЕРА , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы Nord Sky Компания которая занимает ТОП 1 в России как команда самых сильных продажников согласно всероссийскому рейтингу Колл-Центров. Мы работаем только с лучшими, и сейчас открываем направление по продаже маркетинговых услуг Если ты знаешь сферу ...

– Мы Nord Sky Компания которая занимает ТОП 1 в России как команда самых сильных продажников согласно всероссийскому рейтингу Колл-Центров. Мы работаем только с лучшими, и сейчас открываем направление по продаже маркетинговых услуг Если ты знаешь сферу ...

– Компания, успешно работающая на рынке Санкт-Петербурга с 2003 года, розничная торговля, торговля через интернет-магазины, женской и мужской одежды премиум класса Обязанности: Развитие и продвижение интернет-магазинов; Контроль показателей качества обслуживания ...

Вакансии от компании АРЕС , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Описание работодателя: компания General Trade eXperience. Сфера деятельности компании оптовые продажи. Помогаем производителям сбыть свою продукцию по хорошей цене и в кратчайшие сроки, за счёт работы менеджеров нашей компании. Требования: Стаж руководителя ...

Вакансии от компании Гильгерт Даниил Олегович , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Условия: Работа в крупной Международной компании. Трудоустройство по ТК РФ. Белая заработная плата. График 5/2. Испытательный срок 1 месяц. ДМС после испытательного срока. Ежеквартальные премии по результатам работы - до 20 % от оклада. Требования: Опыт ...

Вакансии от компании ВМКом, Кадровый центр , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В связи с отсутствием на протяжении долгого времени в нашей компании отдела продаж принято решение о воссоздании последнего. По этой причине требуется человек который возьмет на себя смелость и ответственность и с нашей поддержкой сформирует отдел продаж ...

Вакансии от компании ТехноМаркет , Рязань отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).
Срочно ищем курьера для доставки еды!

Поиск работы по специальности «директор руководитель»

Число вакансий «директор руководитель» на сайте за последние 2 месяцаРабота «директор руководитель»-Число вакансий «директор руководитель» на сайте за последние 2 месяца

Вакансия «директор руководитель» с данной формой занятости требуется в 15 позиций. В списке среди всех поисковых запросов по открытым вакансиям работа директор руководитель занимает 0 мест в рейтинге. Значение медианы заработной платы в месяц по текущему запросу: 70000 руб. Минимальное значение месячной заработной платы по данному запросу - 20000 руб. В категории ТОП менеджмент имеется множество других специализаций: руководитель, директор, руководитель отдела, начальник, специалист по развитию. 120398 позиций данной вакансии «директор руководитель» представленны по всей России. Наряду с этой вакансией, часто нужны люди на такие позиции, как:

Число вакансий «директор руководитель» на сайте в городах РосcииНайти работу директор руководитель-Число вакансий «директор руководитель» на сайте в городах Росcии
  • «Заместитель коммерческого директора»;
  • «Директор по качеству»;
  • «Заместитель финансового директора - руководитель бухгалтерии».
Медиана зарплаты по вакансии «директор руководитель» за 2 месяцаВакансии «директор руководитель»-Медиана зарплаты по вакансии «директор руководитель» за 2 месяца

В справочнике профессий название специализации выглядит следующим образом - директор руководитель. По вакансии на должность директор руководитель средняя заработная плата за один месяц составляет примерно 68900. Максимальное количество предложений для специальности «директор руководитель» встречается в:

График распределения вакансий «директор руководитель» по зарплатеНайти работу директор руководитель  - График распределения вакансий «директор руководитель» по зарплатеМедиана зарплаты для вакансии «директор руководитель» в других городахПоиск работы директор руководитель-Медиана зарплаты для вакансии «директор руководитель» в других городах

Максимальный показатель зарплаты достигает 150000 руб. Среднее значение ЗП в 70000 рублей остается достаточно популярным для желающих найти работу. Специализация директор руководитель относится к профессиональной категории - ТОП менеджмент. Большой интерес вызывают вакансия «директор руководитель» в таких работодателей, как:

  • «Кадровое агентство Юнити»;
  • «Первый БИТ»;
  • «Пятерочка»;

Работодатели предлагают 3 вида занятости: «Полная занятость», «полный день». На усмотрение руководства компании директор руководитель может также именоваться директор руководитель. В большинстве случаев на эту должность нужна Полная занятость форма занятости.