Должность:
Регион:
- менеджер по развитию
- менеджер по развитию бизнеса
- менеджеры по развитию
- менеджера по развитию бизнеса
- менеджер по развитию сети
- менеджер по развитию сетей
- менеджер по развитию персонала
- менеджер по развитию и продажам
- менеджер по развитию продаж
- менеджер по развитию проектов
- менеджер по развитию проекта
- менеджер по развитию магазина
- менеджер по развитию территории
- менеджер по развитию розничной сети
- региональный менеджер по развитию
- менеджер по развитию продуктов
- менеджер по развитию направлений
- менеджер по развитию направления
- менеджер по развитию интернет магазина
- менеджер по развитию компании
- менеджер по развитию регионов
Работа «менеджер по развитию производственного персонала», более 2219 свежих вакансий, страница 22
– ООО Седрус- одна из крупнейших в РФ торгово-производственных компаний, по научной разработке, производству и реализации современных сухих строительных смесей. Наша компания успешно работает на рынке 23 года (топ-3) и включает в себя 5 брендов разных ценовых ...
– висепа - предприятие полного технологического цикла производства терморегуляторов и реле напряжения. у нас отличные новости, заканчивается строительство нового производственного цеха в г. губкин и планируется создание новых 50 рабочих мест. нам требуется ...
– висепа - предприятие полного технологического цикла производства терморегуляторов и реле напряжения. у нас отличные новости, заканчивается строительство нового производственного цеха в г. губкин и планируется создание новых 50 рабочих мест. нам требуется ...
– Обязанности: Регулярное посещение отделений почтовой связи в соответствии с графиком; Контроль и обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории; Управление продажами и мерчендайзингом в отделениях почтовой связи, контроль проведение ...
Региональный менеджер
, 82600 руб.– Обязанности: Регулярное посещение отделений почтовой связи в соответствии с графиком; Контроль и обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории; Управление продажами и мерчендайзингом в отделениях почтовой связи, контроль проведение ...
Менеджер подбора персонала (массовый подбор)
, 45000 руб.– компания "градус" молодая, динамично развивающаяся компания, работающая в сфере оказания услуг складской логистики для крупнейших федеральных клиентов, в связи с кратным ростом заказов на персонал, приглашает активных кандидатов на позицию hr менеджера-рекрутера ...
– компания "апекс-дв" дом апекс -компания с 20-летней историей работы на рынке облицовочных материалов и сантехники. мы работаем с ведущими фабриками-производителями элитной керамической плитки испании и италии. с нами клиенты строят свое идеальное интерьерное ...
– компания "янино, молочный завод" холдинг молочный завод янино (производственная площадка лакто-новгород) является одним из крупных производителей молочной продукции в северо-западном регионе. специализируется на производстве и продаже весовых и фасованных ...
Региональный менеджер (Алейск)
, 80000 руб.– Обязанности: Регулярное посещение отделений почтовой связи в соответствии с графиком; Контроль и обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории; Управление продажами и мерчендайзингом в отделениях почтовой связи, контроль проведение ...
Офис-менеджер (с функциями junior HR)
, 40000 руб.– компания "антереал" мы, компания антереал, занимаемся разработкой корпоративных геоинформационных систем и средств автоматизированного проектирования. наши клиенты крупные российские нефтегазовые компании, которым требуется автоматизация производственных ...
Менеджер проекта( Производственная группа Контраст )
, 60000 руб.– компания "производственная группа контраст" компания герои света рф ищет в свою команду проджект-менеджера, для запуска проекта по организации новогодней ярмарки в тц москвы. мы имеем опыт работы более 20 лет, у нас собственное производство и мы являемся ...
Территориальный менеджер TM GAUSS
, 115000 руб.– компания "вартон" группа компаний вартон занимает лидирующую позицию на российском рынке осветительного оборудования. имеет четыре светотехнических бренда - gauss, varton, benetti и awada ассортимент которых насчитывает более 2300 sku наша цель - создание ...
– компания "пкф профиль" в производственную компанию требуется руководитель по работе с персоналом, продуктом деятельности которого является: введенные в должность этичные, эффективные сотрудники, каждый из которых усиливает деятельность всей компании и ...
– компания "фонд сервис" фонд сервис - современный производственный холдинг в составе газпромбанка. мы - молодая компания, которая вышла на рынок в 2019 году, а уже в 2020 году представила рынку новые высококонкурентные продукты! специализацией компании ...
Специалист по претензионной работе
, 30000 руб.– Сохраняем здоровье и заботимся о людях! Федеральная сеть аптек в связи с активным расширением ищет ответственного сотрудника. "Апрель" – это федеральная сеть аптек. За 22 года успешной работы открыли более 5000 аптек в 61 регионе России. На протяжении ...
– компания "центр 2м" на конкурсной основе производственная компания подбирает менеджера по персоналу/hr. для нас важно, чтобы в нашей группе компаний вы могли применить и развить свои знания и навыки. если вы энергичный, целеустремленный профессионал, ...
Менеджер по персоналу/делопроизводитель
, 35000 руб.– компания "дока-клининг" в клининговую компанию "дока-клининг" требуется менеджер по персоналу (массовый найм) с функциями делопроизводителя. обязанности: - поиск и подбор персонала на вакантные позиции компании (разнорабочие, производственный персонал ...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
, 35000 руб.– компания "интерьер-студия деко" наша компания "интерьер-студия деко" занимается дизайном и комплексной реализацией проектов интерьера. мы формируем эффективную команду из активных, целеустремлённых, ответственных сотрудников. если для тебя важен карьерный ...
– Обязанности: Организация взаимодействия с учебными заведениями/ graduate recruitment: Организация и проведение мероприятий в рамках продвижения бренда Highland Gold cреди студентов и выпускников Развитие сотрудничества с учебными заведениями Организация ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
– Обязанности: Описание системы HR по блокам: КДП, подбор, оценка, адаптация; Организация процессов оценки персонала и адаптации - описание и внедрение процедур на предприятиях; Разработка система наставничества: описание процессов, написание положений; ...
Ум и мята - авторские обзоры
ТОП-вакансий за последние 24 часа.
- Работа вакансии
- Информация
- Найти работу
- Работа в вашем городе