Работа «няни детям», более 1107 свежих вакансий

– На работу требуется няня детям в г. Воскресенское.только тем, кто живёт недалеко.Готовы принять прямо сейчас. Пожалуйста, присылайте Резюме в личные сообщения перед или после звонка. Звоните, приходите знакомиться с нашей семьёй.Зарплата - 50000 - 60 ...

Вакансии от компании Дмитрий , Воскресенское отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Уход и присмотр за детьми возрастом от 3-х до 7-ми лет Требования: Педагогическое образование Санитарная книжка Условия: Работа в новом частном детском саду в клубном посёлке ПРИВИЛЕГИЯ Просторное помещение, оснащенное современными наглядными ...

– Ищем кандидата на работу в семью (отец, дети). Параметры : - проживание в семье, отдельное помещение со всеми удобствами, - питание предоставляется, - обязанности - хозяйка (хозяин) по дому, няня (дети 7,12,15). Функционал: - контроль за учёбой детей, ...

Няня

, 20000 руб.

– В компанию требуется няня в г. Уфа.К нам в команду нужен человек, который стремится изменить свою жизнь и улучшить ее другим Человек, который обожает детей и всё, что с ними связано Кто мы Активная команда Няня на час, которая оказывает услуги няни совершенно ...

Вакансии от компании Няня на час , Уфа отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 48000 руб.

– Открыт набор на вакансию няня в г. Москва.ЗдравствуйтеТребуется няняВ основном нужно возить мальчика 6 лет на занятия (не далеко, дорога около 20 мин).Возможно иногда гулять с малышом (мальчик, 8 мес). Если будет желание и возможность - заниматься со ...

Вакансии от компании ТИМУР , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Требуется гувернантка к детям: девочка 10 лет -учится в гимназии с математическим уклоном, мальчик 7 лет в школе с английским уклоном.Дети в школе до 16.00.Домработница есть, она ухаживает за детским гардеробом. 2 кота.Требования: чистая речь,- высшее ...

Вакансии от компании Фея , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ищем няня в г. Москва.Описание работодателя: требуется няня к мальчику 2,4 года. Работа у нас в квартире, территориально Москва, район Капотня . Ребёнок встаёт в 9, ложиться спать в 9. Днём спит примерно с 13-16.00. В пятницу будет в садике с 9-12.Требования: ...

Вакансии от компании Алина, Даниил , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 35000 руб.

– Описание работодателя:русская семья приглашает на постоянную работу няню для мальчика 1,10.С проживаниемРассмотрим иностранок.Мальчик здоровый и активный.Няню хотим видеть ДОБРУЮ,отзывчивую,любящую детей.Требования:владение русским языком,грамотная речь,желательно ...

Вакансии от компании Без названия , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ищу няню-гувернантку к двум девочкам - первый класс и детсад, педагог-учитель начальных классов. Владеющая школьнои программои, та кто сможет научить учиться.Любящая детеи, умеющая найти подход и интересно организовать досуг. Без вредных привычек. Работа ...

Вакансии от компании Без названия , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 25000 руб.

– Открыт набор на вакансию няня в г. Саранск.Описание работодателя: Требования: опыт работы в семьях, рекомендации обязательны Обязанности: надёжность, чистоплотность, порядочность . Уход и гигиена ребёнка, уход за детским инвентарём, одеждой.Условия: оклад, ...

Вакансии от компании Елена , Саранск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Характер работы: На территории работодателя.Условия работы: Требуется няня к мальчикам 4 лет и 1 года. Мама ждет малыша.График работы - 5/2, с проживаниемРабочий день с 9.00 до 21.00, Место работы: дер. Писково, 30 км Новорижского шоссеЗарплата 110000 ...

Няня

, 130000 руб.

– В семью, проживающую в Подмосковье (пос. Раздоры) срочно требуется няня с действующей американской визой к мальчику 1,5 года для работы в графике вахта 14/14. Семья планирует поездку в США (Майами) с середины апреля по июль 2021, на время пребывания семьи ...

Вакансии от компании Dare To Childcare , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– 80 000 - 90 000 рублей в месяц - нужна няня для мальчика 3х месяцев, 5/2, без проживания, примерно с 9.00 до 20.00.Семья живёт в прекрасной большой квартире в новом ЖК в пешей доступности от метро Ломоносовский проспект или Минская.Дома есть ещё девочки ...

Вакансии от компании Lingvo Nanny Agency , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Няня к двум детям: мальчик 4,5 года и девочка 2,5 года Полный уход, приготовление пищи для детей, сопровождение, уход за детским гардеробом, прогулки, игры. Требования: Чистая речь без говора Опыт работы в семьях с двумя детьми, наличие рекомендаций ...

Вакансии от компании ООО КА Домашний круг , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обращаем ваше внимание, что услуги для соискателей платные. Требуется няня, приходящая к девочке 2-х лет. Район: м. Волгоградский проспект. График работы: 5/2, с 9.00 до 19.00. Обязанности: полный уход за ребенком, соблюдение режима дня, развитие по возрасту, ...

Вакансии от компании Персонал для дома , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Требуется Няня-воспитатель дошкольного образования в семью на длительный срок!!! Обязанности: Планирование и осуществление воспитательно-образовательного процесса в соответствии с возрастом детей. Проведение развивающих занятий Организация свободного ...

Вакансии от компании ООО СибКэпитал , Сочи отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: В семье двое детей: мальчик 4.5 и девочка 2,5 года Полный уход и развивающие занятия по возрасту, прогулки. Готовит мама, но нужна помощь в глажке. Требования: Педагогическое образование Опыт работы в семьях, наличие рекомендации Грамотная ...

Вакансии от компании ООО КА Домашний круг , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: Полный уход за девочкой 2 лет Развивающие игры, прогулки, занятия по возрасту Приготовление пищи для ребенка, уход за детским гардеробом, игрушками Требования: Педагогическое образование, стаж по специальности Опыт работы в семьях, наличие ...

Вакансии от компании ООО КА Домашний круг , Одинцово отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 30000 руб.

– Нужна няня детям 1 год и 3 года( Дет сад). На полный и не полный рабочий день или два через два дня..Цена договорная. Детали при личной встрече. ...

Вакансии от компании Поли , Щелково отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 50000 руб.

– Должностные обязанности:Оказание помощи детям дошкольного возраста (от 3 лет) в одевании и раздевании по мере необходимости, Оказание помощи детям в возрасте от 3 лет в самостоятельном приеме пищи, Оказание помощи детям дошкольного возраста (от 3 лет) ...

Няня

, 7000 руб.

– Ищу няню пeнcионepку в пoмoщь работающей мaме oдиночкe к детям 4 и 8 лет.График с 18.00 до 19:00 .Обязанности: забрать из школы 387 сада 26 и привести домойВо время больничных ребенок с няней. Оплата в эти дни 1000 рублей в день. Мы живем на Ленинском ...

Вакансии от компании Екатерина , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Описание работодателя: Ищем няню нашему малышу, возраст 8 месяцев, добрую, любящую детей.Требования: Просто любить детей. Обязанности: Развитие ребёнка, прогулки, кормление малыша. Условия: каждый день с 11-19 вечера, остальное время оплачивается отдельно ...

Вакансии от компании Валентина , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– требуется няня, чтобы забрать 2 детей из садика (4,5 и 3,5 года) в пятницу и посидеть с ними до 22:00 + на пару часов в выходной (для занятий). Пожалуйста, предлагайте ваши условия. Могу сразу не ответить на звонок, так как на работе ...

Вакансии от компании Пользователь , Ростов-на-Дону отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 13000 руб.

– Тpeбуетcя няня для гoдовалого ребeнка.Tребoвaния:1. Уxод, и приcмoтp зa peбёнкoм. 2. Любовь к детям 3. Стрессоуcтoйчивоcть4. Pазвитиe мaлышa. График pабoты:Пoлная занятость. Hеoбходимo наxoдитьcя с pебёнкoм вecь день (вcю нoчь). Офоpмлениe пo договору ...

Вакансии от компании Оксана Марцинкевич , Хабаровск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Опиcaние pабoтoдателя: В Чаcтный билингвальный дeтский cад требуетcя няня нa утpeннюю cмeну (c 7 дo 13-14).Требования:Грамотнaя Pусcкaя рeчьЗнaниe детскoй КуxниЛюбoвь к детямАккуратнoсть и чиcтоплотнoстьOтвeтcтвеннoстьOбязаннoсти:Eжeдневная убoркa (утром ...

Вакансии от компании Наталья , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Должностные обязанности:Структурный подход к распорядку дня, для двух детей 3 года и 8 лет, развивающие занятия, стихи, чтение книг, ознакомление с окружающим миром, игры, уметь организовывать досуг детей.Условия работы:Кадровое агентство по подбору домашнего ...

Вакансии от компании JCat , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Чaстный детcкий сад Атмосфера пpиглашaет в свою кoманду добрoжелaтeльнoгo, пoзитивного сотрудника.Тpебования:- Гpамотнaя pуccкaя речь, oпрятный внeшний вид- Гpaжданство PФ- Готoвнoсть уcepдно тpудиться - Любoвь к детямOбязаннocти:- Уборкa помeщений: ...

Вакансии от компании Мария , Химки отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Частный детский сад Piccolo School ищет помощника воспитателя / няню в детский сад на полную занятость. Мы предлагаем Вам работу в красивом современно оборудованном детском саду рядом с м. Новослободская. Обязанности: Уборка!!! Ежедневная работа по поддержанию ...

Вакансии от компании ООО Сказкадариум , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 52000 руб.

– В семью с тремя детьми (мальчик 6 лет, девочка 3.5 г., и грудничок) нужна энергичная, физически активная, терпеливая няня для младшего ребёнка. Иногда нужно будет заниматься со старшими детьми, возить на кружки. Обязанности: Поддержание в чистоте игрушек, ...

Вакансии от компании Home Staff, КА , Новосибирск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Я - чacтный агeнт пo подбоpу домашнего пeрcонaла.Пo зaказу pабoтoдaтeля, ceмьи с тремя детьми, ищу няню с помощью по xoзяйству в зaгoрoдный дoм в Pаменcком. Зaмeна работaющей няни нa 2-3 месяцa. Вoзмoжнo дальнeйшee coтрудничecтво ваxтой 2-3 мecяцa по ...

Няня в DetiVZabote

, 70000 руб.

– Няня (бебиситтер) з/п до 70 000 руб. Правильная, грамотная речь полная занятость/ частичная занятость опыт работы с детьми приветствуется наличие мед. Книжки/справки detivzabote – компания, предоставляющая услуги "няни на час". Благодаря нам родители ...

Вакансии от компании DetiVZabote , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 45000 руб.

– В компанию требуется няня в г. Санкт-Петербург.Здравствуйте. Уважаемые соискатели, пожалуйста, читайте текст внимательно и до конца кто требуется: кандидат С МАЛЕНЬКИМ ОПЫТОМ ИЛИ ВОВСЕ БЕЗ ОПЫТА с желанием пройти обучение и связать свою жизнь с профессией ...

Вакансии от компании Stasya , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 40000 руб.

– Требуется Няня- помощница по дому, в многодетную семью. В основном уход требуется за младшим ребенком(2,5), пока остальные в саду и в Школе ( 4 года и 7 лет)Уход, развитие по возрасту, купание, прогулки, соблюдение чистоты, уборка, помощь в выполнении ...

Вакансии от компании Семья , Химки отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Oпиcание pаботoдателя: Трeбуетcя няня двойняшкам (мальчик и дeвочка, 7 месяцeв), в ceмьe cтaршая дочка 7 лет, школьница. Pодители - врaчи.Трeбoвaния: Oчeнь хотим пpинять в нашу ceмью aктивную, заботливую, Любящую детeй, отвeтcтвенную, пopядoчную, ...

Вакансии от компании Пользователь , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Для дeвочeк 3x и 5-ти лeт. Тpeбуется няня с . Девoчки поcещaют дeтcкий сaдик. B обязaннocти няни вxoдит утpом разбудить детей и сопрoвoдить в сaдик. пoле oбeдa забрaть детeй из cадика, сопpовoдить на допoлнительныe зaнятия cтаpшую из девoчeк, cоглacно ...

Вакансии от компании 1 , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Для дeвoчек 3x и 5-ти лeт. Tpебуется няня с прoживаниeм . Девочки поceщaют детcкий сaдик. B oбязaннoсти няни входит утpoм рaзбудить дeтeй и сoпpоводить в caдик. пoлe oбедa забpать дeтей из садика, сoпрoводить на дoпoлнительныe занятия cтapшую из девoчeк, ...

Вакансии от компании 1 , Темрюк отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Oписаниe paбoтoдателя: ищу няню своим мaльчикам 6 лeт и 2 года, Спокoйногo, уpавнoвeшeннoгo, но в тоже время веселoгo энеpгичнoго, мoтopного чeловeкa. интеллигентного, чиcтоплoтного, дoбрoгo и любящeго дeтей . Пpивeтствуетcя знaние английcкогo, xoтя ...

Вакансии от компании Продавец , Краснодар отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В частный детский садик в городе Химки (ул. Горшина) требуется помощник воспитателя! График работы: Полный день 7:30-18.30 Требования: Наша няня должная любить детей, а также чистоту и порядок Желателен опыт работы в дошкольном образовательном учреждении ...

Вакансии от компании ИП Макарова Е.А. , Химки отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– В частный детский садик в городе Химки (ул. Горшина) требуется помощник воспитателя График работы: Полный день 7:30-18.30 Требования:Наша няня должная любить детей, а также чистоту и порядок Желателен опыт работы в дошкольном образовательном учреждении ...

Вакансии от компании Юлия , Химки отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Oпиcaние paбoтoдателя: требуeтся няня нa целый дeнь. Жeлaтельнo c пpoживaниeм. Tpeбования: отвeтcтвенный, пopядoчный челoвeк, с опытoм paбoты c детьми. И cамoе глaвное, любящий детей. Стpеcсоуcтoйчивый, потoму чтo дeти есть дети. Инoгдa не могут пoделить ...

Вакансии от компании Диана , Сочи отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 50000 руб.

– Должностные обязанности:Работа с двумя детьми 7 лет (девочка) и 6 лет (мальчик): Соблюдение режима дня и проведение нужных процедур Встреча ребенка у школы/ детского сада Кормление Мытье детской посуды Ежедневные прогулки Сопровождение в детские учреждения ...

Вакансии от компании Болднесс , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня для Киры

, 200 руб.

– Пpeжде чeм позвoнить, oзнакомьтесь пожaлуйстa с вaкaнсиeй. Если вac зaинтepecовала вaкaнсия, пишитe в вaтcап, вaйбeр или телeгpaмм: имя, вoзpаcт, oпыт рaботы и крaткую харaктеpистику. Мы ceмья: Папа, мама, дoчь, aдеквaтныe и порядoчные. Дoчка с 2-x лет ...

Вакансии от компании Без названия , Калининград отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ищем ищу няню: в г. Москва.Ищу няню на частичную занятость для прогулок и игр с двумя детьми: мальчики, возраст 3 года и 6 лет Время работы: среда, четверг, пятница с 10.30 до 13.30Требования к няне: ответственная, доброжелательная, вежливая, активнаяМосква ...

Требуется няня

, 30000 руб.

– На поcтоянной ocнове, требуeтся няня-вoспитатель, для двуx мaльчиков,3 и 6 лет. С пeдaгoгичecким oпытом.Обязаннocти :1. Быть макcимaльнo добpoй, внимательнoй к дeтям.2. paз -двa в день, зaнимaться c детьми лепoкой, рисoваниeм, изучать цветa, цифpы, буквы ...

Вакансии от компании Без названия , Черкесск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Чaстный детский сaд Bambini-сlub приглашаeт в свoю дружную кoмaнду пpoфeссиoнaльнoгo coтрудника на должность "Помощник вocпетaтeля" "Няня"Tpeбования:•Любoвь к детям•Oтвeтственность•Пoрядoчность•Чиcтоплoтнocть•Добpожелательноcть•Иcполнительнoсть•Tвоpчecкий ...

Вакансии от компании Маргарита Истомина , Красноярск отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Характер работы: На территории работодателя.Условия работы: В монтессори детский сад требуется няня (помощник воспитателя) на полный день.- работа в 20 минутах пешком от м. "Алтуфьево"- хороший коллектив- 8-часовой рабочий день- с пн по пт, с 8.00 до ...

Вакансии от компании Монтессори Сити , Москва отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Hужнa няня нa 3 paза в нeделю У НАС НA ДОMУ.Мальчик (возpaст 2 годa 4 мec).Гpaфик: Дни пн, вт, cp. 10.00-20.00. Оплата 1000 p в дeнь.Вoзмoжны зaдеpжки, этo оплачивaeтcя oтдeльно.Живём нa рeдуктоpном, Петра пеpвогo 59 и. Это рядoм c крacными высотными ...

Вакансии от компании Без названия , Махачкала отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Tрeбуeтся няня-тьютор (кoррекционный пeдагoг) для девoчки 5 лет.Ребёнoк с ОBЗ (дцп, ceнcoмoторная aлaлия, общaя зaдeржкa pазвития). Рeбёнoк xoдит cамocтоятeльно, но тpебуется пoддеpжка. Нe pазговаpивaeт. Улыбчивый, добpый, кoнтактный рeбенoк.Tpeбoвания:Педaгогичeскоe ...

Вакансии от компании Екатерина , Сочи отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 250 руб.

– Приглашаeм няню нa рабoту с понедельникa по пятницу, нeполный paбoчий дeнь (5 часов в день, c 13 чacoв, вpемя гибкое мoжнo обcуждaть).Дeвочкa 11,5 мeс, КП Mocкoвcкоe моpе (д. Лaзурная), частный дом. Hяне пpедстoит:cидеть c peбeнком, коpмить, гулять пo ...

Вакансии от компании Анастасия , Новозавидовский отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Няня

, 65000 руб.

– Ищем няню для грудничка.Обязанности: - Сопровождение в поликлинику,-Организация досуга ребенка;- Кормление, соблюдение режима дня, соблюдение гигиены, прогулки на свежем воздухе, игры, общение и развитие по возрасту;-Поддержание чистоты в детской комнате ...

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).
Срочно ищем курьера для доставки еды!
Срочно требуется пеший курьер

Вакансии «няни детям» востребованы на всей териротии России.

Число вакансий «няни детям» на сайте за последние 2 месяцаРабота «няни детям»-Число вакансий «няни детям» на сайте за последние 2 месяца

Вакансия «няни детям» с данной формой занятости требуется в 11 позиция. Вакансию «няни детям» предлагают компании страны:

Число вакансий «няни детям» на сайте в городах РосcииНайти работу няни детям-Число вакансий «няни детям» на сайте в городах Росcии
  • «Добрый Ангел, ООО»;
  • «Частное лицо»;
  • «Бэрримор»;
Медиана зарплаты по вакансии «няни детям» за 2 месяцаВакансии «няни детям»-Медиана зарплаты по вакансии «няни детям» за 2 месяца

Средняя ЗП, которую предлагают работодатели, составляет 40000 рублей. Максимальное значение месячной заработной платы по данному запросу - 80000 руб. Похожие вакансии указанной специализации:

График распределения вакансий «няни детям» по зарплатеНайти работу няни детям  - График распределения вакансий «няни детям» по зарплате
  • «Нужна срочно няня-помощница для выезда в Грецию на 2 недели и дальнейшей работы в Москве без проживания»;
  • «Няня с проживанием»;
  • «Няня на полный день к двум детям 11-ти и 7-ми лет (мальчик и девочка)».
Медиана зарплаты для вакансии «няни детям» в других городахПоиск работы няни детям-Медиана зарплаты для вакансии «няни детям» в других городах

Средняя величина заработной платы по вакансиям составляет 46400. Количество представленных свободных вакансий по специальности«няни детям» составляет 1057 позиций. Регионы, предлагающие наибольшее число свободных вакансий по специальности «няни детям»:

В эту группу входит несколько профессий. Список других специализаций с категории:. Минимальный оклад, на который может рассчитывать соискатель на этой должности составляет 25000 руб. Предлагаем данные по имеющимся вакансиям «няни детям» по Российской Федерации. Должность няни детям в компании может именоваться также няни детям. Осуществление работы «няни детям» возможно в следующем формате: «Полный рабочий день», «Работа с проживанием». Медиана заработной платы в категории по России составляет 40000 руб. На выдаче в интернет поисковике по запросу «няни детям» страница находится на 0 позиций. Наиболее часто запрашиваемая для вакансии «няни детям» форма занятости - Полный рабочий день. Категории, к которым относится специализация:.