скрыть фильтр

Хочу работу с зарплатой:

от 15000 руб

от компаний

Работа «персонал», более 167724 свежие вакансии, страница 58

– 21 Федерального закона "О социальной защите инвалидов"; Опыт работы в направлении подбора персонала от 1 года; Хорошие коммуникативные навыки; Высокий уровень самоорганизации, инициативность, ответственность; Грамотность, открытость, активная жизненная ...

– Обязанности:— Массовый подбор персонала для крупной компании— Работа с сайтами, соц. Сетями, телеграмм каналами и другими источниками информации (доступ к сайтам и мобильную связь не оплачиваем);— Проведение первичного собеседования по телефону.Требования:— ...

– Массовый подбор персонала. Выполнение поручений руководителя в рамках своих компетенций. Требования: Ответственность, внимательность . Отсутствие страха общения по телефону. Грамотная письменная речь. Опыт работы в аналогичной сфере от ...

– Массовый подбор персонала. Выполнение поручений руководителя в рамках своих компетенций. Требования: Ответственность, внимательность . Отсутствие страха общения по телефону. Грамотная письменная речь. Опыт работы в аналогичной сфере от ...

– Массовый подбор персонала. Выполнение поручений руководителя в рамках своих компетенций. Требования: Ответственность, внимательность . Отсутствие страха общения по телефону. Грамотная письменная речь. Опыт работы в аналогичной сфере от ...

– Обязанности: -Подбор персонала (грузчики,комплектовщики,фасовщики,ртз,кассиры) -Организация потока -Соискателей в офис компании либо сразу на объекты -Составление и размещение вакансий в интернет ресурсах -Проведение телефонных интервью и собеседований ...

– Обязанности: Подбор и отбор линейного персонала "Теплый обзвон" (отклики) и самостоятельный поиск Проведение первичных собеседований (видео интервью, звонок) с кандидатами Взаимодействие с внутренними отделами Выполнение поручений руководителя Требования: ...

– Требования: Опыт в подборе персонала; Хорошее знание ПК и MC Office; Нацеленность на результат, грамотная устная и письменная речь; Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость; Условия: Работа в динамично развивающейся компании Оформление ...

– В свою команду мы ищем начинающего специалиста отдела персонала.Готовы рассматривать кандидатов БЕЗ опыта работы! Обязанности: Поиск кандидатов на различных платформах; Размещение вакансий; Приглашение соискателей на собеседование; Ведение отчетности ...

– Условия: заработная плата 30000 рублей (20000 оклад, 10000 премия за качественную работу в программе и оперативная работа с соискателями) График работы с 9:00-18:00 Наша компания успешно осуществляет работу в сфере предоставления персонала и стремительно ...

Вакансии от компании KS International , Нижний Новгород Проверить работодателя  | Оставить отзыв о компании

– Наши ожидания: Высшее образование в области управления персоналом, социологии, коммуникаций; Успешный опыт в организации мероприятий по оценке социально-психологического климата, анализ результатов; Дополнительным преимуществом будет опыт во внутренних ...

– д); Корпоративное обучение; Возможность профессионального и карьерного роста; Дружный коллектив и возможность проявить инициативу; Познавательный опыт в смежных отраслях, а также совершенствование технологии подбора персонала. ...

– Обязанности: организация поиска персонала на вакантные должности; проведение собеседований с соискателями; помощь в адаптации новым сотрудникам; отчётность. Требования: высшее образование (желательно психологическое или педагогическое); уверенный пользователь ...

– ... одственные и торговые предприятия: Почта России, ГазПром, Мираторг, РЖД, Lamoda, X5Retail Group и многие другие крупнейшие бизнесы России Обязанности: Активный поиск кандидатов и работа с откликами: медицинский департамент и офис Подбор персонала ...

– Вы получаете доступ к курсу "Менеджер по персоналу" по выделенному паролю. Будьте внимательны при получении доступа к курсу и не забывайте пароль/промокод. Нажимайте "ОТКЛИКНУТЬСЯ" и мы пришлем вам подробные условия работы. ...

– В связи с развитием направления нам требуется менеджер по подбору IT персонала. Прежде всего необходимо подбирать IT-аналитиков. Перед началом работы проводится подробное обучение Главная задача вашей работы: Подбор начинающих IT-специалистов: проведение ...

– Вы получаете доступ к курсу "Менеджер по персоналу" по выделенному паролю. Будьте внимательны при получении доступа к курсу и не забывайте пароль/промокод. Нажимайте "ОТКЛИКНУТЬСЯ" и мы пришлем вам подробные условия работы. ...

– заработная плата оклад + kpi индивидуальная мотивация; неограниченный доступ к ресурсам поиска персонала,приветствуются новые,свежие идеи; ...

– компания "мегатэкс" мы ищем партнёра по предоставлению персонала на актуальные вакансии компании! обязанности: предоставление линейного персонала согласно актуальным вакансиям по спб и ло; информирование кандидатов об условиях работы; контроль выхода ...

– компания "staffline" в лидирующей на рынке подбора персонала кадровой компании" staffline" открыта вакансия рекрутер удаленная работа! обязанности: подбор персонала на открытые вакансии ( массовый подбор водителей, комплектовщиков и тд) ведение от3-5 ...

– мониторинг и анализ рынка труда (заработных плат и компенсационных пакетов) наши ожидания: желание развиваться в сфере экспертного подбора персонала опыт работы в подборе персонала, опыт активного поиска кандидатов умение расставлять приоритеты в задачах ...

– возможно вы сможете стать лидером одной из них; корпоративное обучение и наставничество и помощь на всех этапах работы; постоянное развитие и повышение экспертизы в подборе персонала; рекламный бюджет, доступ и публикации рекламы по вакансиям; работа ...

– компания "тд русир" обязанности: подбор линейного производственного персонала; проведение первичного отбора линейного производственного персонала в соответствии с профилем должности; подбор специалистов инженерно-технического состава в соответствии с ...

– в связи с расширением подразделений открыта вакансия на должность "менеджер по подбору персонала" обязанности: поиск и подбор персонала на открытые вакансии размещение информации в сми и интернет - источниках (hh.ru, зарплата.ру и др) проведение собеседований ...

– требования к кандидатам: высшее образование (возможно, последние курсы университета) в области менеджмента, управления персоналом, социологии, педагогики; обязателен опыт в активных продажах либо в подборе персонала, нацеленность на результат, ...

– ru, есть и другие источники подбора персонала и активно ими пользуешься. тебя не пугает большое количество коммуникаций, и ты умеешь общаться с самыми разными людьми. ты мечтаешь построить успешную карьеру в hr и стремишься пройти все этапы этого замечательного ...

– ;- ведение необходимой отчетности по персоналу. требования: - уверенный пользователь пк;- исполнительность, коммуникабельность, пунктуальность, ответственность. условия: - график 5/2, с 9-18;- оформление по тк рф;- обучение в процессе работы.- социальные ...

– требования: высшее образование, желательно в области управления персоналом/психология; опыт работы от 1 года. условия: удаленная работа, возможно совместительство; оформление по тк рф; график работы: 0,5 ст., 20 часов неделю ; дмс. ...

– опыт побора персонала из области производства микроэлектроники, сложного высокотехнологичного оборудования будет существенным плюсом. глубокие знания и опыт использования различных инструментов сорсинга и оценки кандидатов. развитые коммуникативные навыки: ...

– обязанности: осуществлять поиск резюме на вакантные должности (массовые позиции); взаимодействие с заказчиком по вопросам подбора персонала; проведение телефонных интервью и собеседований; ведение регулярной отчетности требования: желание развиваться ...

– для нас важно: высшее образование ( экономика, управление персоналом); опыт в планировании численности и бюджетировании, формировании hr-метрик, грейдировании; уверенный пользователь пк: excel ( впр, сводные таблицы, формулы), power point; опыт консультирования ...

– ... процессов формирование тендерной документации и участие в подведении итогов тендерных закупок обеспечение sl на уровне не ниже 98% формирование аналитики и отчетности по направлению требования: опыт работы с поставщиками услуг временного персонала ...

– требования: оконченное среднее специальное/высшее образование; дополнительное образование в сфере подбора персонала (курсы, вебинары, тренинги и т.п.) будет являться преимуществом; опыт работы в рекрутменте; готовность работать с большим объемом информации; ...

– приглашаем присоединиться к команде макрорегиона сибирь рекрутера группы активных продаж! обязанности: активный поиск и привлечение персонала для отдела продаж (менеджеры по продажам, промоутеры, агенты), в т.ч. в удаленных (массовый подбор); работа ...

– ... поступающих заявок контроль от поступления заявки до оформления сотрудника в штат компании и прибытия его на объект размещение сведений о вакантных должностях в средствах массовой информации подготовка ежедневных отчетов о комплектовании персоналом ...

– компания "персонал-сервис" "инфоколл" динамично развивающийся колл-центр, с неограниченными возможностями профессионального развития сотрудников. в связи с стремительным ростом находимся в поиске оператора колл-центра независимо от опыта работы, мы с ...

– компания "персона-контракт" обязанности: слесарная обработка (заусенцы, острые кромки, нарезка резьбы и прочее) доводка прецизионных деталей (доведение специальным слесарным инструментом поверхности деталей в размер конструкторской, технологической документации), ...

– компания "яблоко, торговая сеть" в продуктовый супермаркет по адресу: крестинского 59/1 (ботаника) требуется повар для персонала. требования: умение готовить; опыт работы приветствуется; честность, работоспособность, опрятность; наличие санитарной книжки ...

– ... ссии и зарубежья; ежедневно компания обрабатывает и выдает в среднем 40 000 посылок; в 2022 году boxberry продолжает уверенное развитие бизнеса, сохраняя стабильность работы сотрудников приглашаем на работу методолога по обучению и развитию персонала ...

– присоединяйся к нашей команде в качестве специалиста отдела развития персонала уже сегодня! что мы ожидаем от нашего будущего коллеги: опыт работы с группами (проведение собеседований, обучающих мероприятий, тренингов). будем безгранично рады, если у ...

– соблюдение тк рф по всем вопросам, касающимся работы с персоналом конкурентоспособная, полностью белая заработная плата развивающаяся корпоративная жизнь интересные проекты, амбициозные задачи сплоченная команда профессионалов обратите внимание, офис ...

– соблюдение тк рф по всем вопросам, касающимся работы с персоналом конкурентоспособная, полностью белая заработная плата развивающаяся корпоративная жизнь интересные проекты, амбициозные задачи сплоченная команда профессионалов обратите внимание, офис ...

– ... занности: активный поиск резюме на массовые вакансии, работа с базой резюме проведение отборочных собеседований по телефону закрытие ( в установленные сроки) массовых вакансий требования: высшее образование опыт работы в массовом подборе персонала ...

– ... анию сегмента в2с рассматриваем кандидатов без опыта, но с желанием развиваться в сфере hr (у нас практикуется быстрый карьерный рост) коротко о нас: на рынке россии 20 лет абсолютный лидер в своей сфере по всем критериям: по численности персонала ...

– компания "премьер-консалт" в поиске специалиста в отдел персонала, локация г. ростов-на-дону, офисный формат.готовы рассматривать без опыта, всему научим и покажем. задачи: публикация вакансии на работных сайтах (квоты предоставляет компания) проведение ...

– требования к кандидатам: высшее (возможно, последние курсы университета), средне-специальное образование; опыт в активных продажах / в подборе персонала крайне приветствуется; нацеленность на результат, активность, вариативность мышления; желание развиваться ...

– требования к кандидатам: высшее (возможно, последние курсы университета), средне-специальное образование; опыт в активных продажах / в подборе персонала крайне приветствуется; нацеленность на результат, активность, вариативность мышления; желание развиваться ...

– требования:​ - опыт работы не менее 3-х лет менеджером по подбору персонала; - наличие высшего/среднего образования; - опытный пользователь пк; - коммуникабельность и опыт ведения переговоров, переписки; условия:​ - официальное трудоустройство с первого ...

– ... ывод новых сотрудников, координировать первый рабочую неделю, сопровождать в период испытательного срока работа с персоналом по созданию и поддержанию корпоративной культурыразработка мотивации сотрудников требования: -успешный опыт подбора персонала ...

– мы любим то, что делаем! о предстоящих задачах: - разработка стратегии поиска - обеспечение качественного подбора персонала - проведение телефонного интервью - использование групповых методов набора - использовать разные методы оценки кандидатов - ведение ...

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( )

Новые темы на форуме

ворк онлайн
Вакансии в Wildberries:
Вакансия репетитор ( учитель ).
Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.