Руководитель отдела развития продаж

компания "тд «рос-пак»" компания рос-пак - крупный производитель пищевой упаковки, находится в поиске руководителя отдела продаж, для выстраивания отдела продаж с 0. что нужно будет делать: - организация работы отдела с 0, подбор сотрудников, установление планов продаж; - планирование, организация и контроль работы менеджеров по продажам; - выполнение плановых показателей отдела; - достижение результата команды согласно плану продаж; - построение стратегии работы отдела; - проверка и корректировка работы отдела; - анализ показателей, подготовка и предоставление отчётности. что мы ждем от будущего руководителя: ✔️выполнения плана привлечения новых клиентов отделом; ✔️выполнения плана продаж; ✔️быстрое реагирование на все запросы клиентов; ✔️ обеспечения высокой удовлетворенности клиентов; ✔️ обеспечения коммуникаций на высоком уровне. что должен уметь наш руководитель: - опыт работы от 3 лет на аналогичной позиции (b2b продажи); - уметь влиять на результат команды; - умение работать с личной мотивацией сотрудников; - умение передавать свой успешный личный опыт продаж; - умение проведение переговоров с первыми лицами компаний; - уметь ставить цели и контролировать их выполнение. мы предлагаем: оклад 60 т.р. + 60 kpi + % от оборота! (готовы обсуждать). верхнего предела нет! а так же: - участие в отраслевых специализированных выставках; - официальное трудоустройство и социальные гарантии, согласно законодательству рф; - гибридный график работы (офис+дом), 5/2 с 9 до 18; - компенсация: отель + командировочные + телефон.