компания "ростелеком" обязанности: планирование бюджета расходов на персонал (фиксированные выплаты, мотивационные выплаты, надбавки, компенсационные выплаты при увольнении, страховые отчисления, затраты на подбор, обучение сотрудников и прочие расходы на персонал); ресурсное планирование (формирование и регулярная актуализация кадрового плана, согласование изменений, контроль исполнения); подготовка аналитических отчетов по фот и численности персонала (план-факторный анализ бюджета); согласование организационно-штатных изменений (разработка инструкции, проверка данных по фот и численности). требования: опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. опыт разработки нормативов численности, бюджетирования затрат на персонал, мотивационных схем; высшее образование. условия: оформление по тк рф, полный соц.пакет; заработная плата: ежемесячный фиксированный оклад (обсуждается по итогам собеседования), квартальные и годовое премии; дмс со стоматологией после испытательного срока, компенсация мобильной связи; график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, сб-вс - выходные, возможен частично удаленный формат работы; возможность реализовывать масштабные проекты совместно с командой экспертов; различные инструменты для обучения и развития внутри компании (корпоративный онлайн университет, разнообразные тренинги и вебинары, возможность проходить сертифицированные повышения квалификации за счет компании); развитая корпоративная культура: проект "амбассадоры", проект "молодежный совет", ежегодная премия "признание" для всех сотрудников, интересные развлекательные и спортивные активности, мероприятия в честь праздников и др.
Адрес
Екатеринбург