Менеджер по подбору персонала( Ростелеком )

компания "ростелеком" пао «ростелеком» (www.company.rt.ru) — крупнейший в россии интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и охватывает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций.обязанности:чем предстоит заниматься? поиск кандидатов на вакансии -массовый подбор; организация собеседований с руководителями\массовые собеседования; сбор обратной связи по результатам прохождения интервью; требования к квалификации:что мы от вас ждем? опыт работы в подборе персонала - от 0,5 (желательно опыт работы с массовым подбором); умение работать с различными источниками для поиска персонала ( соцсети, работа с вузами, центрами занятости и пр.); знание ms office, пк ; условия работы:что мы предлагаем? начало карьеры в компании-признанном технологическом лидере цифровых услуг и решений; комбинированный график работы : офис\ удаленно ; заработная плата : оклад+ ежемесячные премии; возможность профессионального и карьерного роста; расширенный соцпакет: дмс после испытательного срока, льготная ипотечная программа; доступ к онлайн-университету и корпоративным библиотекам; трудоустройство в штат с первого рабочего дня; образование: неполное высшеедополнительные преимущества: дмс обучение и тренинги