Инженер - технолог по сварке

компания "stievel" компания "stievel" - многопрофильное производственное предприятие, основанное в 1999 году. компания разрабатывает, производит и поставляет промышленные системы фильтрации и сепарации для горнодобывающей, химической, пищевой и других отраслей промышленности россии и стран таможенного союза. решения, реализуемые нашей компанией, применимы в ключевых отраслях экономики, в производстве, добыче и переработке полезных ископаемых, пищевой промышленности и сельском хозяйстве. наши решения повышают технические и технологические характеристики производственных процессов и экономику бизнеса. мы помогаем нашим заказчикам в применении и совершенствовании экологических характеристик производств. сфера: контактно-точечная сварка чем предстоит заниматься: поддержание и совершенствование действующих, разработка новых технологических процессов и режимов сварки изделий при производстве продукции; оперативное решение технологических проблем; участие в разработке стандартов предприятия, технических условий, нормативов, инструкций; участие в проектной деятельности, технологическое сопровождение плановых и опытных партий изготовления продукции; разработка планов и мероприятий по снижению норм расхода основных и вспомогательных материалов, трудоемкости сварочных работ, модернизации; на что мы обращаем внимание: высшее профильное образование; опыт работы технологом по сварке; пк уверенный пользователь, компас-3d, ms office; умение читать чертежи; коммуникабельность, грамотность, быстрая обучаемость. что мы вам предлагаем: официальное трудоустройство по тк рф, все соц.гарантии; рабочий день с 08:00 до 16:30; дружный коллектив. работу в развитой технологической отрасли. собственные производственные площади и современные технологии; удобное расположение в городе (офис и производство находятся в ижевске), транспортная доступность; рабочее место в комфортном, оборудованном офисе. собственная парковка. бесплатный кофе. столовая на территории компании. мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату. уровень устанавливается по итогам собеседования.