Работа возможна в любом офисе компании либо удаленно. Компания Softline является аккредитованной IT-компанией. О ПРОЕКТЕ: Компания Softline предлагает присоединиться к команде по созданию и развитию продуктов на базе открытых решений. КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: Решение вопросов, связанных с совместимостью продуктов с различным оборудованием и ПО. Подготовка тестовых стендов. Выявление замечаний в работе продукта и передача их на уровень разработчиков для устранения. Описание процесса устранения ошибок/проблем, подготовка инструкций, наполнение knowledge base. НАШИ ОЖИДАНИЯ: Отличное знание архитектуры и принципов работы ОС семейства Linux (знание и опыт работы с CentOS/RHEL будет преимуществом, наличие сертификации по RHEL будет преимуществом). Опыт администрирования и настройки ОС Linux, решения проблем при возникновении сбойных ситуаций. Преимуществом будет опыт работы/знание: Служб каталога (FreeIPA, OpenLDAP и тп). Подсистем общих файловых ресурсов (NFS/Samba). СУБД (Postgre, MySQL). Почтовых подсистем (Dovecot+Postfix и тп). Кластерных файловых систем (Ceph, GlusterFS и тп). Подсистем виртуализации (KVM+oVirt/OpenStack) и тд. Опыт миграции с Windows на Linux (и обратно) либо опыт использования смешанных сред Windows/Linux. Английский язык, Intermediate. БУДЕТ ПЛЮСОМ: Знание языков программирования типа java, perl, bash, python, скриптовых языков. Знание языка написания запросов SQL (общее представление о СУБД PostgreSQL, Oracle, MySQL). МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования; Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (удаленный формат работы/гибридный формат/работа в офисе); Мы ответственно подходим к вопросам здоровья и благополучия наших сотрудников, для Вас: предоставляем ДМС после ИС; скидки на абонементы в фитнес-клубы, услуги туристических агентств, ресторанов, баров и магазинов, специальные цены на компьютерную и орг.технику, программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке и т.д.); Обучение за счет компании в Корпоративном университете, в собственных учебных центрах, во внешних центрах, сертификация; Мы реализовываем программу долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 45% годовой зарплаты каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста; Мы готовы предложить схему покупки акций сотрудниками, позволяющую приобретать акции стоимостью до 15% годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения; Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании, «Горячая линия» с CEO компании 2 раза в месяц; Возможность профессионального и карьерного роста, организованные процессы развития компетенций; Удобное расположение делового квартала, комфортный выделенный для ИТ офис Softline / При удаленном формате работы, отправляем все необходимое оборудование. Оборудование подбираем с учётом предпочтений сотрудника.
Адрес
Москва