компания "милана недвижимость" обязанности: поиск и привлечение кандидатов на вакантные места в кампании; проведение предварительных телефонных интервью с кандидатами; проведение индивидуальных и групповых собеседований; отбор и оценка кандидатов; создание потока кандидатов на вакансии компании. требования: опыт работы в подборе персонала обязателен (не менее 1 года); грамотный, уверенный пользователь пк ; опыт в холодных звонках и продажах приветствуется. условия: работа в крупной федеральной кампании; стабильная заработная плата (оклад + kpi); пятидневная рабочая неделя, с 09.00 до 18.00; комфортный офис в центре города; возможность карьерного роста.
Адрес
Самара