Руководитель проектов АСУ ТП

компания "юнайтед солюшнс" юнайтед солюшнс - это компания - производитель и поставщик систем автоматизации и оборудования для нефтегазовой отрасли. наша компания строится на принципах «вовлеченного соуправления», где каждый наш коллега - личность и может влиять на решения внутри компании. в связи расширением в компании открыта вакансия руководителя проектов асу тп. цель сотрудника: реализация проектов асу тп. (под проектом асу тп понимается –услуги по проектированию асу тп согласно требований гост 34.201-89, гост 21.208-2013, прочих разделов по тз заказчика, сборке и комплектной поставке оборудования асу тп на базе различных контроллеров и элементной базы, с последующим проведением шмр, пнр оборудования). задачи сотрудника: формирование команды и организация работы специалистов (в том числе сторонних) для реализации проектов, экспертиза выдаваемой документации. курирование договора на стороне заказчика, общение, согласование, командировки. контроль сроков выполнения проекта, качества работ и бюджета. ведение отчетности по ходу реализации проекта перед руководством. взаимодействие с заказчиком по реализации новых проектов, продажи текущим заказчикам, поиск новых проектов, участие в тендерах. требования: опыт работы руководителем проекта от 3 лет. опыт ведения проектов асу тп будет вашим преимуществом. знание современных технологий и материалов. понимание технологического процесса, рабочей и нормативной документации. опыт ведения переговоров с заказчиками, в том числе работа с тендерами. готовность работать в проектных командах, а не в системе жесткой иерархи. ответственность за результат. гибкость. проактивность. условия: возможность удаленной работы. оформление по тк рф. белая зарплата, размер которой обсуждается на собеседовании; свободный график работы (нет регламентированного начала и окончания рабочего дня). регулярные командировки. при удаленной работе (не на территории работодателя) – возможна организация рабочего места в городе проживания при необходимости. при работе в г. ижевск – рабочее место в офисе компании. возможность роста и развития. работа в децентрализованной компании, где важно мнение каждого, нет жесткой иерархии, свобода в принятии решений и главное – личная ответственность.