компания "красная поляна, нао" стань частью команды знаменитого горного курорта россии! какие задачи необходимо решать: создание и укрепление атмосферы доброжелательности в ресторане, принятие участия в решении проблем сотрудников, поддержка командного духа постановка и распределение задач работа с жалобами гостей в соответствии с принятыми стандартами участие в планировании и организации мероприятий по улучшению имиджа ресторанной службы и продвижения предложений и услуг на рынке контроль, обеспечение соблюдения кассовой дисциплины согласование и контроль за своевременным предоставлением графиков сменности и табелей учёта рабочего времени работников ресторанной службы проведение работы по обучению подчиненных сотрудников участие в процессе отбора кандидатов на работу в части своей компетенции контроль за качеством сервиса в ресторане, накрытием столов для решения этих задач требуется: высшее профессиональное/ среднее профессиональное образование опыт работы управляющим ресторанного подразделения/менеджера ресторана в сетевых отелях не менее 2-х лет (обязательно) коммуникативные и лидерские качества знание программного обеспечения, используемого в гостинице (micros) условия: график работы: 2/2 с 11-00 до 23-00 стабильная заработная плата 2 раза в месяц ежемесячная премия – процент от выручки ресторана ежемесячный конкурс «лучший сотрудник отеля» с выплатой премии победителю в размере 10 000 рублей горячее питание в рабочие смены бесплатное/льготное проживание иногородним сотрудникам бесплатный/льготный корпоративный трансфер сотрудникам из сочи и адлера бесплатный пропуск на все канатные дороги курорта красная поляна предоставление скидок на услуги кафе/ресторанах/магазинах и развлекательных объектах на территории курорта красная поляна работа на территории уникальной природной зоны опыт работы в одной из самых крупных сетей отелей международного уровня обучение высоким стандартам обслуживания корпоративные мероприятия для сотрудниковблагодарим за интерес к нашей компании!просмотр отклика на вакансию означает, что резюме находится на рассмотрении, однако не является приглашением на собеседование.если в течение 14 дней после отклика не поступает приглашение на собеседование, то ваше резюме автоматически попадает в резервную базу кандидатов.мы свяжемся с вами при открытии более подходящей вакансии. с уважением, группа по подбору персонала нао «красная поляна».
Адрес
Сочи