Руководитель направления развития бизнеса (сфера "Образование")

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: Выстраивание отношений с заказчиками сферы Образование на вверенной территории (региональные министерства, ВУЗы, школы, департаменты, подведомственные организации). Генерация потенциальных сделок в заказчиках сферы Образование, включая сделки в рамках реализации национального проекта. Составление технико-коммерческих предложений, расчет финансовых показателей проекта, участие в подготовке документации для торгов в рамках 223 и 44ФЗ. Подготовка/проведение ключевых презентаций на уровне ключевых покупателей. НАШИ ОЖИДАНИЯ: Знание образовательного рынка и ключевых решений, поставщиков и производителей. Широкий кругозор в области ИТ решений. Знания в области корпоративных продаж. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии); Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00); Мы реализовываем программу долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 45% годовой зарплаты каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста; Мы готовы предложить схему покупки акций сотрудниками, позволяющую приобретать акции стоимостью до 15% годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения; Мы заботимся о наших сотрудниках и поддерживаем инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовываем профильные конференции, тренинги за счет компании; Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях, ведь мы - одна большая семья; Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с Топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах; Мы ответственно подходим к вопросам здоровья и благополучия наших сотрудников, для Вас: программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества; Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке; Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой; Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline.