Специалист по договорной работе в Юридический департамент

NAUMEN — российская ИТ-компания. Она создает и внедряет решения, которые помогают бизнесу и государству перевести клиентов в цифровую среду и избавить сотрудников от рутины, оставив время для решения более важных задач. Более 200 млн пользователей из России, стран Европы и Азии в повседневной жизни пользуются решениями NAUMEN. Главная ценность NAUMEN — это люди, которые горят идеей и желанием создавать интеллектуальные решения. Открытость и поддержка руководства, разнообразие продуктов и технологий позволяют создать комфортную среду для роста и развития каждого сотрудника. Это подкрепляется рейтингами: NAUMEN входит в топ-35 лучших работодателей по версии Forbes и в топ-5 ИТ-работодателей по версии hh.ru. Мы ищем Специалист по договорной работе в Юридический департамент. Наша команда специализируется на договорной деятельности с применением IV части ГК РФ. А сопровождением компании в области корпоративного права занимаются другие специалисты. Мы работаем по принципу внутренней сервисной службы: через внутреннюю систему получаем запрос от сотрудников компании – чаще всего это менеджеры по продажам и менеджеры проектов; внимательно изучаем суть запроса, так как наша задача – вежливо и понятно проконсультировать коллегу; есть место и правилам – важно соблюдение сроков обработки запросов с необходимым уровнем качества, и возможности проявить инициативу и профессионализм – в договоре мы учитываем пожелания клиента/партнера, а также интересы компании; придерживаемся ценности работы в команде – делимся знаниями, информируем если заметили ошибку, если заболел или случился форс-мажор, подхватим задачу и ожидаем ответной помощи. Если вы любите работу с договорами в сфере ИТ, то нам по пути. Над чем предстоит работать: работать с договорами: разрабатывать проекты договоров, подготавливать, согласовывать, собирать и передавать сопутствующие документы контрагентам при заключении договора, аудит и контроль исполнения договорных обязательств (лицензионные/сублицензионные договоры, договоры на выполнение работ, оказание услуг, подряда, поставки, партнерские, соглашение о конфиденциальности и пр.); подготавливать дополнительные соглашения на изменение условий договора, соглашения о конфиденциальности, партнерские соглашения, расторжение договоров и пр.; консультировать менеджеров компании по различным правовым вопросам; подготавливать пакет первичной бухгалтерской документации по закрытию (акт, счет-фактура, счет) и передавать на отправку в адреса клиентов; контролировать дебиторскую/кредиторскую задолженность, проверять взаиморасчеты с контрагентами (акты сверок); проверять документы на соответствие заключенным договорам, проверять правильность оформления документов в соответствии с требованиями налогового законодательства. Чтобы справляться с задачами нужны: средне-специальное или высшее (экономическое, юридическое) образование; опыт работы с договорами или со схожими функциональными обязанностями в IТ-компании от 1-го года и выше; знание и умение применять на практике законодательство РФ, в т.ч. ГК РФ (IV часть ГК РФ преимущественно), ФЗ N 223-ФЗ, ФЗ N 44-ФЗ, ФЗ № 152, процессуальное законодательство РФ, договорное право, бухгалтерский и налоговый учет, международное право; желателен опыт составления контрактов в области международного права; отличные коммуникативные навыки и желание работать в команде, инициативность и способность самостоятельно принимать решения, отстаивать свою позицию; уверенный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS Internet Explorer; Консультант Плюс; умение работать с большим объемом информации; аккуратность и внимательность при составлении проектов юридических документов; грамотность (письменная, устная речь); вежливость в общении с клиентами; умение работать над ошибками; готовность к самостоятельному решению задач. Вас ждёт Стабильность: обсуждаем зарплатные ожидания; официальная зарплата; соблюдаем ТК РФ. Развитие: регулярная обратная связь о проделанной работе; опытная команда, есть у кого учиться; делимся экспертизой внутри команды; возможность видеть результат своей работы — он будет важен для всех сотрудников компании. Забота и комфорт: система адаптации и наставничества; комфортное рабочее место с современной техникой; все бонусы ИТ-компаний: ДМС, насыщенная корпоративная жизнь, чай, кофе, снеки, подарки детям, зоны спорта и отдыха; поддерживаем инициативы сотрудников: комьюнити по интересам, эко-движение, благотворительность.