Ведущий специалист отдела труда и заработной платы

«ЗАСЛОН»- крупнейший научно-технический центр с компетенциями в области разработки, производства и поставки информационных и комплексных систем автоматизированного управления, программного обеспечения, приборостроения и микроэлектроники.Предприятие обладает полуторавековой историей, развитой и современной инфраструктурой и хорошо оснащенными производственными площадками, где трудится более 2000 высококлассных специалистов: ученых, конструкторов, инженеров, программистов и производственных специалистов.В настоящее время мы занимаем ведущие позиции на российском рынке среди разработчиков и изготовителей высокотехнологичного оборудования.Продукция предприятия — это уникальные высокоэффективные и технологичные разработки, различные серийные изделия, не имеющие аналогов в РФ.Приглашаем соискателей поучаствовать в конкурсе на должность: Ведущий специалист Обязанности: Разработка ЛНА по оплате труда в соответствии с целями организации (положения об оплате, премировании); Проектирование организационной структуры и формирование штатного расписания; Разработка и контроль выполнения показателей премирования, оценка эффективности систем мотивации; Разработка и внедрение программ/процедур по оплате труда, обеспечение формирования начальных сведений для расчетов по оплате труда в информационных системах предприятия, контроль правильности начислений; Разработка и внедрение методологий по описанию функционала, разработке ДИ и положений о подразделениях. Требования: Образование – высшее (экономическое/ техническое/ управление персоналом); Знание трудового законодательства РФ; 5+ опыт работы (ведущий/ главный специалист ОТиЗ, начальник /зам. начальника ОТиЗ, менеджер по льготам и компенсациям) на производственных предприятиях или предприятиях НИОКР численностью от 1000 человек; Опыт разработки и внедрения ЛНА по оплате труда, подготовки ТЗ для автоматизации процессов расчета заработной платы и отчетности; Уверенный пользователь Excel, Word, Visio,Power Point, 1C ЗУП (8.2, 8.3); Знание Omega Production - будет преимуществом. Опыт работы в холдинговых структурах или предприятиях с разветвленной филиальной сетью, опыт работы со сдельной системой оплаты приветствуются; Опыт работы с KPI, ЗУП, автоматизацией, внедрением систем проектных показателей; Знание основ нормирования труда - будет преимуществом. Системное мышление, аналитический склад ума. Умение работать с большими объемами данных и в режиме многозадачности. Условия: Уровень заработной платы устанавливается индивидуально и зависит от результатов собеседования. Работа на крупном историческом предприятии, с богатой историей. м. Московские ворота (шаговая доступность, 5-7 минут). Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ. 5-дневная рабочая неделя, 8.00 - 16.45. Гибкая система оплаты труда (полностью "белая" заработная плата, без задержек). Предоставление общежития и бесплатного горячего питания (для рабочих профессий). Возможность профессионального развития и повышения квалификации. Корпоративные социальные программы (ДМС, спорт-зал, вакцинация и пр.). Спортивные мероприятия (мини-футбол, волейбол, силовые испытания). Интеллектуальные турниры, выездные летние и зимние корпоративные мероприятия.