Заместитель руководителя отдела по работе с федеральными сетями

Основные задачи: Внедрение принятой стратегии компании в выстраивании и развитии долгосрочных отношений с действующими клиентами компании - федеральными сетями DIY. Анализ представленности товаров на полках вверенных сетей, мониторинги цен, скидок, акций; Анализ активности конкурентов по аналогичной товарной матрице. Поиск новых возможностей для повышения оборота по действующим сетям. Сопровождение договоров, контроль соблюдения условий договора; Контроль за отсутствием штрафов за недопоставки продукции, за нарушения сроков поставки и проч. Контроль отгрузки и оформление соответствующей документации; Анализ статистики продаж, Аналитика рентабельности и эффективности ассортиментной матрицы. Ротация и ввод новых SKU в матрицах работающих сетей, согласование ассортимента, организация технической части внесения согласованного ассортимента в листинг, на сайты сетей; Организация мероприятий и акций по продвижению согласованного ассортимента, работа со слабо продающимися товарами, работа с неликвидами; Ведение коммерческих переговоров по повышениям цен, изменениям условий договора и прочим коммерческим условиям; Командировки и разъездная работа по мере необходимости выполнения служебных заданий. Наши пожелания: Опыт успешной аналогичной работы по развитию продаж в крупных федеральных сетях формата DIY. Знание специфики рынка строительных материалов рассматривается как дополнительный бонус. Высокий уровень коммуникативных навыков, настойчивость, умение убеждать и договариваться с клиентами, стратегическое мышление, пунктуальность, высокая исполнительская дисциплина, умение принимать решения и нести ответственность, лидерские качества. Условия: Официальное оформление по ТК РФ с первого трудового дня, официальная зп График работы: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00 Место работы – офис Калужская Оплачиваемые больничный и отпуск (28 дней). Корпоративная мобильная связь Компенсация ГСМ и амортизации личного авто Возможность профессионального роста Заработная плата по результатам собеседования: оклад + KPI по истечении испытательного срока (3 месяца)