Обязанности: Организация работы HR сотрудников в подразделениях региона Определение потребности в персонале, организация и оперативное управление процессом подбора персонала во всех подразделениях региона Организация и контроль своевременного и качественного ведения кадрового делопроизводства, обеспечение своевременности и корректности внесения информации для начисления заработной платы Контроль соблюдения трудового законодательства и законодательства в области охраны труда Составление и контроль бюджета расходов на персонал (в том числе ФОТ) Участие в разработке систем мотивации персонала Организация процессов обучения сотрудников, внутренних коммуникаций Отчетность Требования: Высшее профильное образование Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет, опыт организации массового подбора Отличное знание всех направлений HR: подбор, оценка, развитие, обучение, мотивация сотрудников, КДП Успешный опыт управления изменениями Высокий лидерский потенциал, желание выстраивать процессы, брать на себя ответственность за проекты Желателен опыт работы в SAP Условия: Как компания № 1 на рынке ритейла и ответственный работодатель, мы предлагаем своим работникам следующие условия: Работа в крупной стабильной Компании - лидере отрасли Возможность принять участие в инновационных проектах развития компании Привлекательная компенсация Вашего вклада в развитие компании ( оклад + бонус) Оплата командировочных расходов (гостиница/транспорт/суточные) Возможность профессионального и карьерного роста (все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах, открытых семинарах и конференциях за счёт Компании) Трудоустройство по ТК РФ Мы делаем всё, чтобы сотрудникам было удобно: Наши сотрудники имеют 5% скидки в магазинах «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель», «Перекрёсток-экспресс» Для всех сотрудников действует система специальных предложений и скидок PrimeZone
Адрес
Нижний Новгород