В Корпоративном центре СИБУРа открыта вакансия Менеджера по развитию ТОиР: Чем вам предстоит заниматься: Проведением бенчмаркинга операционных моделей управления надежностью и техническим обслуживанием, и ремонтами - процессы, организационная структура, система КПЭ, инструменты и автоматизация. Разработкой рекомендации к изменению в схемах и описанием бизнес-процессов управления надёжностью и ремонтами на протяжении всего жизненного цикла активов с учетом вовлечения всех участников производственного процесса. Разработкой и предложением решений по совершенствованию текущей организационной структуры служб управления надёжностью и техническим обслуживание и ремонтами. Разработкой рекомендаций по изменению и формированием описание ролей, полномочий, ответственности, функционала участников процесса управления надежностью с описанием целей, задач, профилей должностей. Оценкой и расчетом численности структурных подразделений служб управления надежностью и технического обслуживания и ремонтов. Формированием предложений и разработкой системы мотивации подразделений, задействованных в управлении жизненным циклом активов. Организацией внедрения целевой системы управления надежностью и техническим обслуживанием и ремонтами на предприятиях и в корпоративном центре. Категоризацией МТР. Разработкой рекомендаций по снижению срока оборачиваемости МТР. Разработкой процессных метрик по диагностики здоровья процесса использования МТР Эта вакансия для вас, если вы: Имеете высшее техническое образование. Обладаете опытом управления ремонтными подразделениями ТОиР. Обладаете опытом реализации стратегии min-maх управления МТР. Обладаете знаниями бизнес-систем управления предприятиями, в особенности - в направлении ТОиР. Обладаете знаниями мировых KPI по надёжности и рычагам влияния. Отлично разбираетесь в процессах ТОиР оборудования. Владеете методологиями надёжности RCM, FMEA, RCA, RBI. Владеете английским языком на уровне Intermediate. Что мы предлагаем: Современное рабочее пространство, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная. Заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат. Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников. Возможность учиться в нашем Корпоративном университете. Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
Адрес
Москва