компания "скб контур" мы в контуре любим и умеем делать продукты, которые упрощают ведение бизнеса. мы сделали отличные сервисы для сдачи отчетности и бухгалтерии, автоматизации розничной торговли, электронного документооборота и торгов, эцп, crm и многие другие. сегодня мы исследуем гипотезы в сегменте b2b2c, которые улучшают взаимодействие бизнеса с клиентами. в продуктовое направление «сервисы для предприятий сферы услуг» ищем менеджера продукта. основные задачи направления: поиск и тестирование идей для запуска продуктов и, как следствие, их дальнейшее развитие. чем предстоит заниматься проводить исследования сегмента рынка и ца, анализировать потребности рынка и тренды на новые продукты. формулировать и проверять бизнес-гипотезы, участвовать в проектировании бизнес-модели продукта. привлекать инвестиции. в контуре есть фонд для инвестиций в крутые проекты и идеи. при необходимости нужно презентовать и защитить свою бизнес-гипотезу для получения инвестиций внутри компании. реализовывать mvp. проверять жизнеспособность решения или продукта, масштабируемость бизнес-модели. проводить исследования пользователей: участвовать в проблемных и решенческих интервью. регулярно участвовать в совместной работе с командой службы запуска и развития новых проектов: наставником, трекером, кастдеверами — и другими направлениями (разработка, продажи, маркетинг и др.). какой опыт хотим видеть 1. создания и запуска новых продуктов в сегменте b2b2c от 3 лет. 2. успешный опыт pivotchr(39)а продуктовых гипотез. собственный стартап или spin-off на прошлом месте работы — живой или мертвый, главное, чтобы было что интересного рассказать и объяснить, что все ошибки учтены. 3. владение инструментарием и методологиями для продуктово-маркетинговых исследований: кабинетные, решенческие и проблемные интервью, конкурентная разведка, использование hadi-циклов, проведение конкурентных исследований и т. п. 5. уверенные навыки в проведении и составлении презентаций, а также эффективных питчингов. 6. отлично, если есть опыт участия в проектировании пользовательских интерфейсов, сбора и формализации требований, cjm, usm, jtbd. что нам важно менеджерские компетенции. способность организовать работу команды, мотивировать ее и при этом уметь работать «руками» самому. адаптивность. быстро адаптироваться к изменениям, быть готовым принимать обратную связь от внешнего мира — наставника и внешнего трекера, команды и др. быстро реагировать на изменения курса, принимать решения в условиях неопределенности. коммуникаций будет много, поэтому важно уметь договариваться с членами команды и представителями соседних подразделений. уметь убеждать и продавать идеи. уметь жить по законам enterprise как «серфер на волнах». мы предлагаем возможность построить качественный и нужный продукт на готовой клиентской базе компании. задачи, которые позволят постоянно наращивать профессиональные компетенции в области продуктового менеджмента, business development. возможность роста до cpo в рамках реализованного продукта. широкие возможности для личностного роста — сотрудники контура проявляют инициативу и могут самостоятельно принимать решения. home office / гибридный формат работы. достойную заработную плату, полностью официальную. конкретные цифры обсуждаем по итогам индивидуального собеседования. ну и остальные обязательные блага, чтобы вы чувствовали себя спокойно и уверенно в завтрашнем дне.
Адрес
Москва