компания "700 дорог, транспортная компания" приглашаем в нашу динамичную команду hr маркетолога / smm - менеджера с опытом работы. мы ждем человека, способного подмечать интересные и важные факты, умеющего поддерживать интересный «диалог» в сети, понимать людей и их интересы. мы ожидаем, что сформированный поток кандидатов для этого специалиста вопрос небольшого и понятного временного промежутка, а не функционал должности. а для выстраивания активного взаимодействия и организации действующих сотрудников компании ему не требуется дополнительное обучение и наставник по коммуникациям. обязанности: реализация стратегии hr-бренда совместно с hr-отделом; разработка контент-плана по рассылкам и другим материалам; анализ контента конкурентов управление каналами продвижения вакансий: копирайтинг и адаптация требуемого контента (вакансии, посты, сообщения hr-бренда и тп), поддержание их актуальности на всех ресурсах по поиску персонала (работные сайты, соцсети, мессенджеры и т.п.); smm-функционал для привлечения новых кандидатов, обеспечение стабильного прироста подписчиков, подготовка структурированных отчетов деятельности. навык управления показателями эффективности. работа с публичными отзывами на различных порталах; разработка и организация мероприятий, направленных на поддержание и развитие корпоративной культуры, внутренних коммуникаций регулярное проведение опросов, мониторинга уровня лояльности, вовлеченности, мотивации требования: нацеленность на достижение результатов. грамотную устную и письменную речь инициативность, креативность, умение адаптироваться и быстро реагировать на изменения. навыки быстрой и качественной обработки больших объемов информации. отличные знания excel, навык создавать нужные формулы и анализировать, любовь к цифрам и графикам, дотошность в работе с данными. отличное знание pp (и в целом пакет ms office), умение делать презентации. высокую степень личной ответственности, активную позицию, умение самостоятельно принимать решения. интерес и готовность участвовать в разных задачах и проектах. знание тонкостей работы соцсетей: алгоритмы, поведение аудитории, работающие форматы контента; владение основными фото- и видео-редакторами; умение монтировать и корректировать материал; опыт работы в smm- или event-сфере от 1 года, наличие завершенных проектов кейсов портфолио; знание digital каналов и инструментов понимание особенностей прямой рекламы, seo-продвижения, таргетированной рекламы навык формирования и обоснования требуемых рекламных бюджетов условия: график работы в формате «home-офис» официальное трудоустройство по тк рф доход обсуждается по итогам собеседования с руководителем (оклад + мотивация за фактический результат + бонусы). стабильные выплаты 2 раза в месяц. корпоративная сотовая связь возможности для профессионального роста и развития атмосфера взаимопомощи со стороны руководителей и коллег. в компании приветствуются интересные идеи и предложения. а реализованные сотрудниками новшества - поощряются. подарки вашим детям на новый год. большим плюсом будет, если вы в сопроводительном письме приложите свое портфолио и в свободной форме расскажите о своих целях, которые намерены достичь вместе с нами. если всё, что выше описано, имеет к вам прямое отношение, приходите, мы вас ждём!
Адрес
Москва