Менеджер по работе с клиентами (малоэтажное строительство)

Компания "АСТ" - это собственное архитектурное бюро и строительная компания. Мы строим и проектируем загородные каменные дома в Воронеже и области, white box для постоянного проживания. Мы не стоим на месте, постоянно развиваемся и ищем в нашу команду энергичных, позитивных людей, готовых расти, и покорять новые вершины! Обратите, пожалуйста, внимание что вакансия открыта для соискателей с опытом работы! Мы приглашаем активного, инициативного, амбициозного Менеджера по работе с клиентами стать частью нашей сильной команды! Обязанности: Приглашать клиентов в офис на чай и вести приятную беседу об их будущем доме; Обработка входящих заявок, работаете только с целевыми заказчиками компании, без поиска клиентов и холодных звонков; Выявление потребностей; Выставление коммерческих предложений; Работа с возражениями; Ведение клиента до заключения договора строительного подряда /проектирование/дополнительные работы. Проведение переговоров и заключение сделок; Работа с документооборотом (выставление счетов, заключение договоров и т.д.); Формирование отчётности в CRM. Ведение отложенных клиентов. Требования: Опыт работы с людьми более 2 лет; Плюсом станет навык активных продаж в сферах с длительным циклом: недвижимость, продаж строительных товаров, услуг в высоком ценовом сегменте или в сфере загородного домостроения; Умение вести переговоры; Умение анализировать и прогнозировать потребности клиента; Знание основ техники продаж; Грамотная устная и письменная речь; Стремление к обучению, росту и развитию; Умение устанавливать контакт, и вызывать доверие при общении по телефону с первых слов. Условия: График работы 5/2 с 9.00 до 18.00; Официальное трудоустройство; Заработная плата от 50 000 рублей в месяц. Выплаты без задержек, потолка нет! Персональное рабочее место с хорошей мебелью, компьютером; Стабильная зарплата (оклад + % с заключенного договора); Собственная клиентская база; Обучение и повышение квалификации за счет компании; Интересная работа в молодом и дружном коллективе; Участие в интересных проектах, выставках, конференциях по ИЖС, за счет компании; Бонусы за выполнение плана в виде ненормированного отпуска; Обучение продукту и наставничество на период испытательного срока.КОМУ ТОЧНО НЕ К НАМ Тем, кто ставит цель - получать деньги, а не зарабатывать. Желающим достичь всего быстро и просто. Желающим "сидеть" на окладе.