Ведущий специалист отдела капитального строительства

Вакансия открыта в топливной компании "ТВЭЛ" Обязанности: Формирование среднесрочных бизнес-планов по капитальному строительству, Титульных списков объектов капитальных вложений, контроль исполнения. Организация, координация и управление работами по капитальному строительству, реконструкции и модернизации, капитальному ремонту и выводу из эксплуатации объектов промышленного и гражданского назначения Общества и обществ, входящих в контур управления Топливной компании; Контроль работ по выполнению годового бюджета Общества в части капитализируемых расходов в бюджете капитальных вложений; Оформление договоров и обеспечение их исполнения по проведению работ по капитальному строительству и реконструкции для исполнения инвестиционных программ; Контроль достоверности бухгалтерского учета по объектам строительства и затратам, в части капитального строительства и реконструкции, путем проверки документов первичной отчетности по формам КС-2 и КС-3; Строительный контроль за строительством и реконструкцией; Формирование графиков производства строительно-монтажных работ; Оформление документации на получаемые работы и услуги в установленном в Обществе порядке. Требования: Высшее инженерно-строительное или техническое образование; Опыт работы не менее 3-х лет в Службе Заказчика отделов капитального строительства крупных промышленных предприятий; Знания в области реализации федеральных целевых программ (ФЦП и ФАИП) в части капитальных вложений; Опыт формирования бюджета при строительстве объекта; Знание основ инвестиционной деятельности; Знание нормативной документации по подготовке производства и выполнению строительно-монтажных работ. Высокая работоспособность, ответственность за результат. Условия: Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями. Оформление по ТК РФ. Добровольное медицинское страхование. Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение. Возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе. Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу.