Руководитель направления по внедрению инноваций в подземных горных работах

компания "ак алроса" о компании алроса — крупнейшая алмазодобывающая компания в мире, каждый третий алмаз в мире добыт в алроса. общая численность компании и ее дочерних обществ — более 30 000 сотрудников. в команду алроса требуется руководитель направления по внедрению инноваций в подземных горных работах чем вы будете заниматься управление инновационными проектами в области подземной горной добычи, включая: использование беспилотного транспорта и горной техники, роботизацию процессов добычи, использование машинного зрения и нейросетевых алгоритмов, оптимизацию процессов буро-взрывных работ, выемки, откатки: скаутинг - подбор инновационных проектов и технологий (анализ технологических трендов, бенчмаркинг с передовыми компаниями отрасти, работа с институтами развития) перспективных для внедрения в компании экспертная оценка – аргументированная оценка перспективности технологии для компании, экономической целесообразности, приживаемости в текущих производственных процессах. оценка экспертизы партнера, конкурентных технологий, рисков. обоснование – подготовка материалов для защиты на управляющих комитетах компании, расчета экономики проекта, программы испытаний, дорожной карты. реализация - реализация и контроль задач в соответствии с программой испытаний, управление командой проекта и внешними ресурсами. решение организационных задач со стейкхолдерами разных уровней на площадках при проведении пилота. регулярный контроль, оценка рисков, принятие корректирующих действий. эта работа для вас, если: высшее горное, инженерно-физическое, физическое, инженерное образование одного из ведущих вузов (мисис, нмсу горный, мфти, мгу, мифи, мгту им. баумана, рэш, вшэ и др.); опыт работы в блоках развития (инновации, операционная эффективность, инвест.служба) компаний сектора горной добычи автономность умение договариваться со стейкхолдерами разных уровней аналитический склад ума; грамотная письменная речь; английский язык: upper intermediate и выше (чтение отраслевой литературы, деловая переписка, устная коммуникация) с нашей стороны: работа в одной из крупнейших компаний россии и крупнейшей в мире в своей отрасли; оформление в штат компании по тк рф: оплата больничных листов, отпусков; предоставление дмс (со стоматологией) с первого рабочего дня; готовность к командировкам; заработная плата обсуждается с финальным кандидатом. почему алроса алроса — лидер на мировом рынке алмазодобычи. наши сотрудники могут быть уверены в завтрашнем дне. с каждым, кто пройдет отбор в команду, мы нацелены на долгосрочное и стабильное официальное высокооплачиваемое сотрудничество. алроса: алмазный лидер. стабильное будущее.