Менеджер по подбору и адаптации персонала / HR-менеджер

компания "roistat" наша команда насчитывает уже более 400 увлеченных профессионалов, которые нацелены на долгосрочные отношения с партнерами и непрерывное совершенствование продукта. за последний год мы выросли в 1,5 раза, создали внутреннюю академию для обучения и не собираемся сбавлять темп. присоединяйся в нашу команду! мы в поиске активного hr-менеджера, чтобы усовершенствовать и дополнить наш отдел! ищем коллегу, искренне любящего свое призвание - работу с людьми. мы не просто закрываем различные вакансии, мы работаем с каждым отделом индивидуально. руководителям помогаем управлять имеющимися ресурсами, а сотрудникам - развивать свои компетенции и продвигаться по карьерной лестнице. мы не просто hr отдел. мы команда, помогающая компании развивать бизнес. чем предстоит заниматься: своевременное закрытие вакансии в клиентском сервисе (аккаунтинг, техническая поддержка)полный цикл от сбора заявки до выхода кандидата на работу; адаптация новых сотрудников; оценочные мероприятия; контроль эффективности сотрудников; постоянная работа с сотрудниками в своей зоне ответственности - сбор обратной связи, регулирование рабочих вопросов, влияние на внутрикомандные взаимодействия. что нужно, чтобы работать у нас: опыт в подборе и адаптации персонала от 1 года; высокий уровень эмпатии; способность к каждому этапу работы подходить с ответственностью; способность поддерживать высокий темп роста команды. что мы предлагаем: крутую и сплоченную команду единомышленников; работу с продуктом, которым пользуются тысячи компаний; оплачиваемое обучение от компании; мы платим бонусы за чтение профессиональной литературы; проводим крутые корпоративы как для всей компании, так и внутри отделов; стильный и уютный офис с просторной зоной отдыха, настольным футболом, playstation и всего в 7 минутах от м.таганская/м.марксистская; официальное трудоустройство, полностью белая зп; заработная плата складывается из фиксированной и премиальной частей. все проходит в белую; удобный офис (работа в основном удаленно); график работы 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19; и стандартно: соблюдаем тк рф, дресс кода нет.