Руководитель отдела разработки ПО (г. Тула / г. Новомосковск)

компания "хавейл мотор рус" автомобильный завод haval приглашает на работу. haval это международная компания (часть корпорации great wall), специализирующаяся на производстве автомобилей в категории suv. завод в тульской области начал свою работу в 2019 и с этого времени устойчиво наращивает темпы производства и продаж автомобилей на территории россии. в 2021 году внедорожник jollion стал бест-селлером продаж в россии, опередив модели европейских, корейских и японских брендов. в данный момент мы в поисках крутого руководителя отдела разработки по (переезд в г. тула или г. новомосковск). чем вам предстоит заниматься: управлять командой инженеров по разработке и тестированию программного обеспечения (3-rd line support); взаимодействовать со второй линией поддержки (2-nd line support) в части постановки задач, создания cr, определения приоритетов и оптимизации очередей исполнения заявок; взаимодействовать с внешними поставщиками услуг по разработке по (sw outsourcing) в части постановки задач и последующего code review; взаимодействовать с devops специалистами 2-nd line support team в части постановки задач по развёртыванию и поддержанию сред разработки по; контролировать поддержание корпоративных репозиториев (gitlab), взаимодействие с 2-nd line support в части обеспечения сохранности библиотеки исходных кодов и контроля доступа; формировать технические задания для инженеров dba в части организации сред хранения данных на корпоративный sql-серверах; что мы от вас ожидаем: высшее техническое образование; опыт управления командой разработки; опыт налаживания синхронной разработки в технически неоднородной среде; опыт реализации микросервисной архитектуры; gnu/linux, postgresql, java, js/typescript, html/css, rest api, esb; английский язык - intermediate и выше. наши условия: официальное трудоустройство. локация: завод "хавейл", тульская область, индустриальный парк "узловая", г. узловая. для иногородних предусмотрена компенсация расходов на переезд и аренду жилья; современное офисное пространство на территории индустриального парка "узловая" с большой парковкой, кофе-зонами и столовой; мотивация: окладная часть (по итогам собеседования) + премия (ежемесячная и годовая); график работы: 08.30 - 17.30, 5/2; предоставление питания (обеды), доставку до работы и обратно корпоративным транспортом; высокий уровень корпоративной культуры, профессиональная команда, международная квалификация специалистов и руководителей. делайте отклик и становитесь частью нашей команды!